Description de l'entreprise Acteur de son territoire, la Banque Populaire Méditerranée est : * Une Banque Régionale de plus de 2000 collaborateurs, implantée sur un vaste territoire ensoleillé autour du bassin méditerranéen * Une Banque de Proximité fière de son origine coopérative, fidèle à ses valeurs et proche de ses clients * Une Banque du Groupe BPCE, 2ème acteur bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie * Une Banque Engagée qui investit pour le développement durable du bassin méditerranéen et de ceux qui y entreprennent et y habitent Au sein de la BPMED, nous valorisons votre parcours professionnel, votre talent et votre engagement en vous offrant les ressources pour atteindre vos objectifs. Avancez vers un avenir prometteur en nous rejoignant ! #ENGAGEMENT #EXEMPLARITE #ESPRITDEQUIPE #PROXIMITE Poste et missions Rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle Professionnels et vivez une aventure professionnelle passionnante ! Au sein de la BPMED, quel sera votre quotidien ? * Vous accompagnerez au quotidien l’activité et le développement de vos clients professionnels * En charge de la double relation, vous serez l’interlocuteur privilégié de vos clients en gérant leurs besoins à la fois professionnels et personnels * Au service des commerçants, artisans, agriculteurs, TPE, professions libérales, vous analyserez leur bilan, étudierez leur besoin de financement et proposerez les solutions digitales et les moyens de paiement adaptés à leur clientèle * Vous vous appuierez sur des experts pour répondre à leurs besoins spécifiques en matière d’assurance professionnelle * En tant qu’acteur économique de votre territoire, vous mettrez la proximité au cœur de vos actions en vous déplaçant fréquemment chez vos clients * Vous représenterez votre établissement dans les différents réseaux professionnel et ferez vivre les partenariats * Vous participerez aux activités partagées * Vous développerez vos compétences pour envisager des évolutions vers d'autres métiers. Vous aurez l'avantage de : * Travailler étroitement avec un manager qui favorisera votre développement et renforcera vos compétences pour exceller dans votre domaine * Bénéficier d'un programme de formation sur mesure, adapté à vos compétences individuelles * Recevoir un accompagnement et un suivi personnalisé dans votre prise de poste et votre montée en compétences Profil et compétences requises Quels sont les secrets de votre réussite ? * Une solide maîtrise des produits et services financiers, avec une capacité à évaluer les besoins spécifiques des clients professionnels * Une bonne connaissance des techniques de vente, de prescription et d’approche globale * Un excellent niveau de communication, à la fois verbal et écrit, pour assurer des interactions efficaces * Un sens commercial développé et un fort esprit d'équipe * La capacité à analyser les données financières, évaluer les risques et recommander des solutions adaptées * La connaissance des réglementations financières et une stricte conformité à celles-ci * Des capacités d'organisation et rigueur, essentielles pour réussir dans cette mission Ce que nous attendons de vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum, tel qu'un BTS Banque ou un BUT Techniques de Commercialisation. Au sein de la BPMED, nous sommes en quête de personnalités qui partagent nos valeurs et aspirent à mettre leurs compétences au service de nos clients. Informations complémentaires sur le poste Comment se déroule notre processus de recrutement ? * Tout commence par un premier échange téléphonique convivial avec l'un de nos recruteurs chevronnés. C'est l'occasion pour nous de faire connaissance et d'en apprendre davantage sur vous * Ensuite, nous organiserons un entretien RH, une étape où nous discuterons en détail de votre parcours et où vous découvrirez un peu plus la culture de la BPMED * Enfin, vous aurez l'opportunité de rencontrer votre futur manager, ce qui vous permettra de découvrir votre futur environnement de travail. C'est également le moment idéal pour poser toutes les questions qui vous tiennent à cœur Rejoindre la BPMED, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages attractifs : * Une rémunération fixe annuelle brute à partir de 32 000 euros par an (selon profil), à laquelle s'ajoute une part variable basée sur l'atteinte de vos objectifs collectifs et individuels * Et ce n'est pas tout ! L’entreprise récompense votre contribution en vous faisant bénéficier d’un accord d’intéressement/participation * Pour vos aventures gourmandes et autres, des tickets restaurants et des CESU (Chèques Emploi Service Universels) sont au rendez-vous * Besoin de protection ? Vous avez le choix entre une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale pour assurer votre tranquillité d'esprit * En bonus, un comité d'entreprise qui réserve bien des surprises et des avantages pour vous et votre tribu * Vous n'y croyez pas encore ? Imaginez une agence bancaire spécialement conçue pour nos collaborateurs, avec des conseillers dédiés pour prendre soin de vos comptes et de ceux de votre famille Au sein de la BPMED, nous partageons une politique favorable à la diversité, que ce soit en matière de handicap, de mixité sociale, d'égalité entre les femmes et les hommes, ou encore en soutien aux jeunes talents. Donc, ne laissez aucune hésitation vous arrêter, postulez dès maintenant ! Votre unicité est votre atout, et au sein de la BPMED, nous célébrons la richesse de nos différences. Rejoignez nous pour faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et l'inclusion à chaque étape de notre aventure !

Description de l'entreprise 🚀Envie d’une nouvelle aventure ? La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c’est : - 🏢 Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l’économie locale représentant un acteur majeur de sa région - 💼 Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - 💻 Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l’aventure BPBFC. 🚀Envie d’une nouvelle aventure ? La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c’est : - 🏢 Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l’économie locale représentant un acteur majeur de sa région - 💼 Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - 💻 Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l’aventure BPBFC. Poste et missions Que recherchons-nous : * Des profils commerciaux (de Bac+2 à Bac+5) motivés par la relation client et le conseil (particuliers, professionnels, gestion de patrimoine). * Des experts pour nos fonctions supports (Finance, Marketing, Conformité, RH, etc.) issus de formations supérieures. * Vous êtes mobile sur le Territoire de la Bourgogne Franche-Comté et des Pays de l’Ain Une première expérience bancaire est un plus, mais notre école de formation interne est là pour vous accompagner. 🎓 Profil et compétences requises Rencontrons-nous ! 💬 * Prise de contact : Un premier échange téléphonique avec un membre de notre équipe recrutement pour faire connaissance. * Entretien RH : Une rencontre pour discuter de votre parcours, vos motivations et vous présenter la culture de la BPBFC. * Entretien managérial : Un entretien final avec votre futur manager pour découvrir votre environnement de travail et poser toutes vos questions. Rejoindre la BPBFC, c’est bénéficier d’avantages attractifs : * Un environnement de travail stimulant et collaboratif * Un parcours d’intégration personnalisé * Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) * Un accord d’Intéressement/Participation * Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail * Temps de travail sur 4,5 jours par semaine * Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% * RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute sur 13 mois adaptée à votre profil et votre expérience. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! 💼🚀

Description de l’entreprise Natixis is a French multinational financial services firm specialized in asset & wealth management, corporate & investment banking, insurance and payments. A subsidiary of Groupe BPCE, the second-largest banking group in France through its two retail banking networks, Banque Populaire and Caisse d'Epargne, Natixis counts nearly 16,000 employees across 38 countries. Its clients include corporations, financial institutions, sovereign and supranational organizations, as well as the customers of Groupe BPCE's networks. Listed on the Paris stock exchange, Natixis has a solid financial base with a CET1 capital under Basel 3(1) of €11.2 billion, a Basel 3 CET1 Ratio(1) of 11.3% and quality long-term ratings (Standard & Poor's: A+ / Moody's: A1 / Fitch Ratings: A+). (1) Based on CRR-CRD4 rules as reported on June 26, 2013, including the Danish compromise - without phase-in and including current financial year's earnings and accrued dividend (based on a 60% pay-out). Figures as at 31 December 2019. Poste et missions The VIE Internal Auditor will work alongside a team of audit professionals, to review, test and validate that the first and second lines of defense are performing their tasks in accordance with Bank Policy and regulatory standards. He/she/they will highlight key weaknesses and provide strong recommendations that will address those weaknesses while strengthening the system of internal controls. Additionally, presentations will be prepared and made to all levels of management within the CIB Americas platform. The VIE Internal Auditor position is an audit team role within Natixis CIB Internal Audit to support the audit missions of business lines as well as the associated support functions and control environment. * Assist Senior Auditors and Mission Managers in the pre-diagnosis, diagnosis, and closure phases of each assigned audit. * Evaluate the risk and results measurement system. * Check the effectiveness of the internal control framework and compliance with applicable regulations and industry standards. * Assess the robustness and optimization of business processes. * Provide an opinion on the organization and governance of the entity. * Make hierarchical recommendations according to the degree of risk. * Documentation of Audit Programs, Workpapers, and Audit Reports consistent with Natixis CIB Audit Guidelines, regulatory guidelines, and industry best practices (i.e., IIA Global Audit Standards). * Perform Recommendation Validation and Sustainability Testing for outstanding Audit Recommendations. This position is only open to candidates who are eligible for the Business France V.I.E program: * French or European Union citizens * Between 18 and 28 years old * To be from a country other than the host country * Graduated Profil et compétences requises Master's degree in Internal Auditing, Banking, Finance or other Master Degree equivalent (DESS, Mastere of "Grande Ecole"). First experience in the banking industry within the big four or an Internal audit department of a top French bank will be appreciated. International experience in an English spoken country. Proficient in Excel and Word. Strong working knowledge of analytical and AI tools .

Description de l'entreprise Depuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets !   Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité socié tale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’ affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Pau Barthou recherche sa future pépite pour le poste de Chargé(e) de clientèle en CDD, dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vous intégrerez une équipe de 6 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : * Gérer votre portefeuille, accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). * Organiser et structurer les entretiens avec vos clients pour effectuer un diagnostic de leur situation. * Gérer des réclamations et des incidents * Vendre des crédits immobiliers. * Suivre l’action commerciale et la relation client. Au-delà de ça … Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d’entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez … nous vous proposons également d’autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12,20 € (7.32 € de prise en charge par l’entreprise). * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, …) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% * Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d’autres éléments à vous faire découvrir ! Profil et compétences requises Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d’un Bac +2 validé. * Vous bénéficiez d’une expérience réussie dans le secteur Banque/Assurance * Votre intérêt pour le secteur bancaire est significatif et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c’est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre dynamisme, votre proactivité. * Votre autonomie, votre organisation et votre écoute active. * Votre fibre commerciale et votre sens du résultat. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. “ Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !”. Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !

Description de l'entreprise La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C’est … * Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, * Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, * Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie. Poste et missions Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Professionnels Confirmé (F/H) à Cruseilles (74). Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Gérer et développer un portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau, présence sur les évènements locaux, visite de clients…) * Activer et équiper nos clients professionnels et particuliers, notamment en travaillant la double relation pour les fidéliser, * Monter, gérer, décider dans sa délégation les dossiers de crédit aux particuliers et aux pros, et gérer les risques du portefeuille * Analyser son activité, ses résultats par rapport aux objectifs annuels à réaliser ; * Capter les flux et approcher les besoins spécifiques de la clientèle professionnelle (Epargne salariale…). Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D’un manager et d’une équipe à votre écoute, * Des formations en fonction de vos compétences, * Et d'un coach métier vous donnera les clés pour réussir votre prise de poste. Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + intéressement / participation) ; * Une prime frontalière de 350€ bruts/mois * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE… ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d’en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un bac+2 et vous avez une expérience confirmée et réussie dans la gestion d'un portefeuille de clients professionnels. Vos études et expériences professionnelles vous ont permis d’acquérir : * Une maîtrise de la gestion des risques et de l'analyse financière, * Une maîtrise des techniques et argumentaires de vente, * Des connaissances solides en juridique, fiscal et économique des professionnels et particuliers, * Le goût de la réussite collective, * Et le goût du travail en équipe tout en étant autonome sur votre portefeuille clients. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l’égalité des chances et s’engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Description de l'entreprise Rejoignez une entreprise au cœur des activités du Groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement. Organe central du Groupe, BPCE assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques (Banque Populaire, Caisse d’Epargne, Natixis...). Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.   BPCE Vie conçoit des solutions d’assurances de personnes (assurance vie, épargne, retraite, prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs) pour les clients des réseaux bancaires du Groupe BPCE au premier rang desquels les Banques Populaires et les Caisses d’Epargne. BPCE Vie est une compagnie de BPCE Assurances, le pôle assurances du Groupe BPCE. Groupe coopératif de banque universelle, il est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 100 000 collaborateurs, le Groupe BPCE est au service de 36 millions de clients. Intégrer BPCE Vie, c’est : * devenir membre d’un collectif dynamique de 900 collaborateurs présents à Paris, Lille (Lezennes), Reims, Rennes (St-Grégoire) et Luxembourg ; * rejoindre une entreprise engagée, notamment dans la transition énergétique ; * contribuer, dans le cadre du plan stratégique BPCE 2030, au développement des métiers de l’assurance (assurances de personnes, assurance non vie) porté par le professionnalisme de nos équipes ; * s’ouvrir de nouveaux horizons professionnels au sein d’un Groupe qui offre de multiples opportunités de carrière et accompagne ses collaborateurs dans une démarche apprenante. Notre ambition ? Offrir à nos équipes et nos clients le meilleur de la relation humaine et digitale dans un esprit exigeant, bienveillant et collaboratif. Poste et missions Rejoignez BPCE en tant que stagiaire de recherche en Data Science à partir du 1er trimestre 2027 ! Au sein de la Direction Intelligence de la donnée de BPCE Vie, le département Intelligence Artificielle conçoit et pilote des modèles d’IA au service des métiers de BPCE Vie. Le traitement de données audio (conversations par exemple) a connu d’importants progrès ces dernières années grâce aux modèles génératifs multimodaux. Les derniers modèles sont capables de traiter de l’audio avec une latence très faible, permettant des usages en temps réel (transcription, traduction, voire réponse automatique). On parle aujourd’hui de LALM (Large Audio-Language Model). Dans la continuité de ses travaux sur les Large Language Models (LLM), le département IA cherche à développer des outils internes de traitement de l’audio. Nous cherchons en particulier à développer des modèles conversationnels, afin de dialoguer avec des bases de connaissances. Nous sommes donc intéressés par la compréhension et le raisonnement sur de l’audio, la génération d’audio synthétique, ainsi que par l’inférence sur des end-device. Le stage se déroulera en trois phases : documentation et lecture d’articles de recherche, développement de solutions en Python (Google Cloud Platform disponible) et tests dans notre environnement interne. * Réalisation d’un état de l’art sur les Large Audio-Language Model, en particulier les modèles conversationnels ; * Tests des modèles retenus ; * Optimisation de l’inférence du modèle afin d’utiliser au maximum les capacités de calcul ; * Développement d’un outil complet de traitement de l’audio en respectant les bonnes pratiques Python ; * Evaluation de l’outil sur des jeux de données internes ; * Restitution des résultats de l'étude et des méthodes employées au département, ainsi qu’aux instances Data Science du groupe BPCE. Profil et compétences requises Vous préparez un niveau d’études Bac+5 dans le domaine des Mathématiques appliquées/Informatique/Data Science avec une composante IA. Pour réussir votre mission, vous : * Possédez de bonnes connaissances de Python ; * Bénéficiez de bonnes connaissances des algorithmes de Machine Learning et de Deep Learning ; * Avez un intérêt pour la recherche (capacité à lire et analyser des articles) et capacité à proposer des idées novatrices ; * Avez des connaissances en traitement de l’audio, ce serait un plus. Stack technique : Python, PyTorch, llama.cpp, Transformers, Google Cloud Platform, Git. Saurez-vous relever le challenge ? N’attendez plus, rejoignez-nous !

Description de l'entreprise La CEGEE recrute pour la Direction des Grandes Entreprises : Stagiaire Marché des Grandes Entreprises (H/F) La Caisse d’Epargne Grand Est Europe, entreprise du groupe BPCE, regroupe plus de 2 400 collaborateurs, répartis au sein de 296 agences, 6 Centres d’Affaires et 4 sites centraux de Strasbourg, Reims, Metz et Nancy. Pour accompagner son développement, la CEGEE recrute dès à présent des collaborateurs motivés, autonomes et sensibles aux nouvelles technologies. Vous désirez intégrer une équipe pluridisciplinaire, motivée et dynamique ? Venez nous rejoindre et relever le défi dans le cadre de votre stage école ! Poste et missions Vous intégrerez la Direction des Grandes Entreprises de la Caisse d’Epargne Grand Est Europe, vos principales missions seront : * Accompagner les Chargés d’Affaires Grandes Entreprises dans leur quotidien, * Participer aux actions commerciales et à la bonne gestion des dossiers de nos clients, * Appuyer la démarche de prospections, * Enrichir les bases de notes de synthèse de nos clients. La liste est non-exhaustive et susceptible d’évoluer en fonction de votre profil. Profil et compétences requises Vous êtes étudiant en Bac +4/+5 (master finance, audit, contrôle de gestion ou école de commerce option finance ou école d’ingénieur), et êtes à la recherche d’un stage d’une durée de 6 mois (ou stage PPI). Autonome, organisé, curieux, vous faites preuve de rigueur, confidentialité et vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, PPT et Word). Une qualité rédactionnelle est indispensable. Les missions vous intéressent ? Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Avantages : * Accompagnement managérial dès votre arrivée ; * Suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; * Confirmation de votre choix d’orientation professionnel ; * Gratification variant entre 682 € et 1000 € brut mensuel, en fonction du niveau de diplôme préparé ; * Avantages sociaux : carte restaurant (12,20 € dont 60% pris en charge par l’employeur), prise en charge des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 60%. Processus de recrutement : * Pré-sélection téléphonique ; * Entretien RH ; * Entretien opérationnel avec le futur manager ; * Réponse à chaque candidature. Convaincu ? L’équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !

Description de l’entreprise Natixis Corporate & Investment Banking has a longstanding presence in Italy. We serve corporations, financial institutions and financial sponsors active in the country, drawing on the combined expertise of our 75 plus Milan Branch team members and our business lines globally. We accompany our clients on the strategic development of their businesses, providing M&A advisory, acquisition finance, capital raising in the debt and equity capital markets, strategic equity financing, project finance for the infrastructure and real estate sectors, and capital markets solutions and flow products for investment and hedging purposes across equity and fixed income asset classes. To all this we add our global leadership in green & sustainable finance to support our clients in evolving their activities towards a more sustainable footing. Poste et missions For this position, you will be providing support to the Head of Italy Portfolio and more specifically: * Assessing the credit risk of potential and existing Italian Corporate clients through a qualitative and quantitative analysis of all financial data (annual reports, financial statements, business plans, credit/equity researches, etc..) oriented to draft credit applications and propose/revise internal ratings; * Providing an independent and written credit analysis to support credit process and Origination teams; * Line by line management of the whole corporate portfolio, both for cash financings and other bank’s products by carrying annual reviews, covenants management, waivers or amendments, watchlists (in due time); * Assisting in Portfolio Opinions on new proposed cash financings into ESG trajectory, with strong focus on the portfolio greenification strategy of the bank, scarce resources management into Basel 4 and portfolio metrics’ assessment; * Credit monitoring with a risk anticipation/optimization approach via a proactive portfolio management (distribution via secondary sales and other alternatives solutions of credit recycling); * Periodic reporting on Global Italian Portfolio with a centralized insight on all the assets split by Business Lines, with complete analysis on key indicators on a current and forward-looking basis; * Support French Real Estate Portfolio team - based in Paris - on Italian Real Estate files. This position is only open to candidates who are eligible for the Business France V.I.E program: - French or European Union citizens - Between 18 and 28 years old - To be from a country other than the host country - Graduated Profil et compétences requises Bachelor’s degree/Master of Science degree in relevant field (Finance, Economics, etc..). Proficiency in IT applications (MS Office, Bloomberg, Thomson Reuters, FactSet, etc..). Fluency in English and a good knowledge of Italian, both written and spoken. Strong interpersonal and communication skills. Proactive attitude and natural inclination towards a cross-border/cross-functional team-based in a collaborative environment.

Description de l'entreprise Depuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets !   Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité socié tale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’ affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Marmande recherche sa future pépite pour le poste de Gestionnaire de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de de collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : * Accueillir, conseiller et orienter les clients de l’agence. * Réaliser des rebonds commerciaux sur les demandes clients. * Développer et maintenir la relation client à l’aide de l’ensemble des canaux mis à votre disposition (Face à face, Visio, Téléphone, Mail). Sans oublier l’essentiel ! * Gérer VOTRE PORTEFEUILLE de clients particuliers (550 à 700 relations ) : accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? * Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. * Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’un accompagnement RH personnalisé et l’accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça … Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d’entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez … nous vous proposons également d’autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12,20 € (7.32 € de prise en charge par l’entreprise) * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, …) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% * Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d’autres éléments à vous faire découvrir ! Profil et compétences requises Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d’un Bac +2 validé. * Vous bénéficiez d’une 1ère expérience réussie dans la vente et dans la relation client. * Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c’est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre dynamisme, votre proactivité. * Votre autonomie, votre aisance à travailler en équipe. * Votre ténacité et votre fibre commerciale ! Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. “ Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !”. Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !

Notre recherche Afin de renforcer notre équipe au sein de l’agence de Gueugnon, nous recrutons une Conseillère ou un Conseiller en Développement Patrimonial. Vous nous intéressez car : * Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+3 minimum dans le domaine bancaire * Vous avez une expérience confirmée de gestion de portefeuille clients particuliers * Vous avez l’atout supplémentaire d’avoir une spécialisation dans le domaine patrimonial Et SURTOUT : car vous avez le goût du défi, vous êtes rigoureux(se), dynamique, et ambitieux(se) ! Vos futures missions Au sein d’une équipe de 5 collaborateurs, vous avez pour missions : * D’assurer le développement et la gestion d’une clientèle haut de gamme * De lui offrir un service individualisé et de qualité dans la gestion de son patrimoine * De commercialiser l’ensemble de la gamme des produits et services bancaires et financiers ainsi qu’une offre haut de gamme dédiée * de contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l’agence Pour réaliser ces missions, votre rémunération sera située entre 33k€ et 35k€ en fonction de votre profil et expériences, et vous bénéficierez d’un parcours de formation spécifique à votre métier. Qui mieux que vos futur(es) collègues pour vous donner un avant-goût de ce poste ? « Le métier en lui-même doit aujourd’hui faire face à des clients souvent avertis, toujours dans l’attente de réactivité, de conseils adaptés et de solutions efficaces. Cela a un côté motivant. Il faut savoir être diplomate, à l’écoute, réactif, ponctuel sans pour autant laisser penser que tout est acquis. » Julien, Conseiller en Développement Patrimonial Au fait, qui sommes-nous ? Envie de plus d'infos et d’un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre vidéo de présentation : La Caisse d’Epargne Bourgogne Franche-Comté, une entreprise dynamique et innovante qui : * Est engagée au service de son territoire * Accompagne ses collaboratrices et ses collaborateurs * Encourage les évolutions et croit aux talents de demain * Se préoccupe de l’équilibre personnel et professionnel * Est composée d’équipes soudées et dynamiques ! * S’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion L’aventure CEBFC est faite pour vous ! #OSEZREUSSIR Envie de plus d'infos et d’un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre site internet :. Vous aurez peut être remarqué que cette annonce ne suit pas les cases et les codes traditionnels des offres d'emploi. En Caisse d'Epargne de Bourgogne Franche-Comté, nous cultivons nos différences et pensons que le plus important réside en vous, que vos compétences et votre personnalité sont ce qui fera notre entreprise demain. Nous espérons que vous serez de notre avis.