Description de l'entreprise Depuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets !   Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité socié tale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’ affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un CHARGE GESTION PAIE (H/F) en CDI sur notre site de Poitiers. Au sein du département Développement Social et Responsable et rattaché directement à la responsable du service paie et administration du personnel, votre principale mission est de satisfaire aux obligations légales et contractuelles collectives et individuelles et notamment en procédant à l'établissement de la paye et au paiement des charges dans les délais impartis. Pour cela, vous collaborez avec des acteurs internes et externes pour garantir le bon déroulement et la conformité des opérations de paie, tout en participant à l'amélioration continue des processus. Vous serez amené à : * Gérer la paie de 2500 salariés en binôme et en lien avec les gestionnaires d’administration du personnel * Effectuer la veille régulière des informations externes (évolution de la législation), internes (dispositions collectives nouvelles) et individuelles en lien avec les juristes en droit social  * Assurer l'ensemble du processus de paie, y compris la collecte, le contrôle et la validation des bulletins de paie * Participer à la gestion post-paie (DSN, correction des anomalies, paiement des organismes sociaux) * Contrôler et faire appliquer le paramétrage de l'applicatif paie et vérifier localement ses fonctionnalités  * Réaliser les écritures comptables relatives aux activités de la DRH et contribuer à la justification des comptes comptables * Participer à l'amélioration des processus paie en proposant des solutions adaptées et des pistes d’amélioration * Tenir à jour et proposer l'évolution des procédures et modes opératoires propres au domaine  * Collaborer activement avec les équipes de la DRH pour garantir une gestion optimale * Assurer la gestion de projets en lien avec la paie et la gestion administrative du personnel Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’un accompagnement RH personnalisé et l’accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça …Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que  * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE)  * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Vous travaillerez 5 jours / semaine (lundi au vendredi) * Eligibilité au télétravail (3 jours de présence sur site) * Mutuelle d’entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez … nous vous proposons également d’autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12,20 € (7.32 € de prise en charge par l’entreprise) * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, …) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% * Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d’autres éléments à vous faire découvrir ! Profil et compétences requises De formation BAC+3 à BAC+5 et titulaire d'un diplôme dans le domaine de la paie et/ou en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience significative en gestion de la paie (3 à 5 ans d’expérience). Vous maîtrisez les processus de paie et les outils de gestion (notamment Excel), vous avez une connaissance des législations en matière de paie. Vous avez une aisance sur les outils numériques et plus particulièrement les outils d’ADP. Votre rigueur, votre précision, votre sens de l'organisation, votre r ésistance au stress et votre aptitude à la communication et votre pédagogie seront des atouts précieux pour le poste. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C’est … * Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, * Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, * Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie. Poste et missions Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité, nous cherchons un Conseiller Clientèle Particuliers (F/H) en CDD à Reignier(74), pour une durée minimale de 10 mois. Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Gérer, fidéliser & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau…) ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Assurer le montage des dossiers de crédit et le suivi des risques dans le cadre de votre délégation ; * Participer aux actions commerciales afin d’atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D’un manager et d’une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l’Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE… ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d’en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un bac+2 et vous justifiez d’une expérience commerciale réussie dans le secteur bancaire et/ou assurance. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l’égalité des chances et s’engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Description de l'entreprise 📣 BTP Banque est la banque professionnelle du Bâtiment et des Travaux Publics, filiale du Crédit Coopératif. C’est la banque spécialiste du financement de l’exploitation des entreprises du BTP et de la délivrance des cautions nécessaires à l’obtention et à la réalisation de leurs marchés publics et privés. BTP Banque est une banque à taille humaine au sein du Groupe Crédit Coopératif dans laquelle chaque collaborateur·rice·s, comme chaque client, a sa place. ✨ Notre culture d'entreprise se caractérise par la convivialité, le sentiment de fierté et le respect ressenti de la part de notre encadrement. Si vous recherchez une entreprise humaine, où il fait bon travailler et où vos contributions sont valorisées, votre place est parmi nous. Avec ses 2000 collaborateur·rice·s, le Groupe Crédit Coopératif prône depuis plus de 130 ans un modèle d’économie sociale et solidaire durable pour ses clients comme pour ses talents. Nous restons fidèles à nos convictions, à nos engagements et au bien-être de nos collaborateur·rice·s pour vous permettre de construire le parcours qui vous ressemble. Et vivre votre métier autrement ! Ici. Avec vous. Pour bâtir demain. #UnAutreJobEstPossible ; #AvecVousCestPossible Poste et missions Au sein du centre d'affaires BTP Banque 📍de Paris Italie, vous gérez et développez un portefeuille de clientèle composé d’une clientèle d'Entreprises et contribuez à la réussite de la mise en œuvre de la politique commerciale du Groupe. Vous avez notamment en charge les missions suivantes : * Prospecter en vous appuyant sur les réseaux et les partenaires de BTP Banque, * Développer le PNB et les flux confiés, * Conseiller la clientèle Entreprise sur l'ensemble des produits et services de la banque en vous appuyant sur l'expertise des métiers spécialisés, * Assurer la gestion au quotidien et la maîtrise des risques, * Animer les partenariat locaux de BTP Banque. Profil et compétences requises 🚀Et vous ? De formation supérieure Bac +4/5 (Banque, Finance, Gestion…), vous justifiez d’une expérience confirmée de 3/5 ans auprès d’une clientèle similaire. Votre expérience dans l’accompagnement d’une clientèle entreprises, vous a offert l’opportunité de prouver vos capacités commerciales, votre esprit d’analyse et votre sens du service client. Votre curiosité, votre écoute, votre esprit collaboratif et votre connaissance du marché contribueront à votre réussite ! Vous voulez en savoir plus sur le poste ? 📌 Contrat : CDI 📍 Localisation : Paris 13ème 📅 Date de prise de fonction : dès que possible En tant qu’ambassadeur de BTP Banque, vous serez amené à vous déplacer et à participer à des évènements extérieurs. ⚡ Nos avantages : * 32 jours de congés + 16 RTT * 100% du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base * Restaurant d'entreprise * Accord de télétravail * Services et avantages proposés par notre CSE (billetterie, voyages…) * Accompagnement Ma Bonne Fée (famille, santé, vie professionnelle) * Dispositifs d'engagement solidaire Informations complémentaires sur le poste Chez nous, l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sont des piliers forts de notre plan stratégique. Nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons qui nous rejoignent, indépendamment de l'âge, l'origine, l'orientation sexuelle, ou encore le handicap... Forts d'un index égalité femmes-hommes de 99 points en 2025 et d'un taux d'emploi handicap de près de 8%, nous déployons des parcours pour les femmes, soutenons la parentalité et nous engageons pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.

Description de l'entreprise Rejoignez un Acteur Engagé au Service du territoire ! À la Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, nous sommes profondément ancrés dans notre région et fièrement détenus par nos clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, notre mission est de créer des opportunités et d’accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de notre démarche. Ensemble, construisons un avenir meilleur ! Ce qui fait la différence chez nous ! * Notre propre Académie de formation : Nous vous proposons un parcours d’intégration qui combine apprentissage théorique et immersion pratique. Grâce à un parcours de formation personnalisé, vous pourrez progresser tout au long de votre carrière. Notre objectif est de vous fournir des opportunités de développement tout en vous préparant à relever les défis de demain. * Une expérience Collaborateur Enrichissante : Nous mettons en place des dispositifs innovants pour encourager l'implication de nos collaborateurs comme la possibilité de participer activement à des projets stratégiques. Nous valorisons chaque idée en écoutant attentivement leurs avis, car nous croyons fermement que chaque voix compte dans la construction de notre avenir commun. * Un Engagement Responsable : Notre modèle coopératif nous permet de placer l'intérêt collectif et la responsabilité sociale au cœur de nos actions, ce qui permet de soutenir des initiatives durables et d'encourager la participation active de ses membres. Prêt à relever des défis passionnants et à contribuer à une mission significative ? Rejoignez-nous et devenez acteur d'une aventure où vous ferez la différence ! Poste et missions Et si vous redonniez du sens à la relation client ? À la Caisse d’Épargne Midi-Pyrénées, nous construisons une banque proche de ses clients, utile et résolument humaine. Rejoignez nos équipes en tant que Gestionnaire de Clientèle et devenez un acteur clé de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients. Vos missions: • Offrir une expérience client personnalisée et de qualité en proposant des solutions sur mesure. • Développer votre portefeuille grâce à une posture proactive (ciblage, relances, recommandations…). • Promouvoir l’ensemble de nos offres (épargne, crédit, assurance…) dans une approche globale des besoins. • Accompagner les clients vers une utilisation fluide de nos outils digitaux et services omnicanaux. • Participer à la dynamique collective de l’agence tout en assurant la continuité de service. • Être garant(e) du respect des règles de conformité, de la qualité des dossiers et de la maîtrise du risque. Profil et compétences requises Ce que nous recherchons : • Bac+2 minimum, idéalement dans les domaines banque, assurance ou commerce. • Un tempérament commercial affirmé et l’envie sincère de créer du lien. • Une première expérience en relation client, vente ou environnement bancaire serait un atout. • Curiosité, agilité, et envie de progresser au sein d’un collectif engagé. Informations complémentaires sur le poste Un processus de recrutement clair et rapide 1. Entretien avec un recruteur RH 2. Entretien avec le manager du territoire Jours travaillés : Du mardi au samedi Découvrez la Caisse d’Epargne de Midi-Pyrénées avec Lucas, Gestionnaire de Clientèle

Description de l'entreprise Nous recherchons notre futur·e collègue pour notre agence de Mirande ! Pourquoi nous rejoindre ? La Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, c’est bien plus qu’une banque ! Nous sommes une équipe dynamique où chaque membre apporte sa contribution. Ici, on croit fermement aux valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité sociale. Nous sommes engagés à soutenir des initiatives locales et à rendre notre région plus prospère et durable. Nous encourageons la mobilité douce auprès de nos collaborateurs pour leurs trajets domicile-travail et professionnels : Transports en commun remboursés à 100%, 200 € de forfait mobilité durable par an (vélo, trottinette, covoiturage, scooter électrique, autopartage). Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos clients tout en évoluant dans une entreprise engagée et tournée vers l'avenir. Nous vous offrirons toutes les clés pour vous permettre de construire votre parcours de carrière. Concrètement, ça veut dire quoi ? Votre premier jour aura lieu au sein de notre Académie située à Toulouse. Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé vous permettant d’avoir les éléments nécessaires pour performer dans votre futur emploi grâce à une alternance entre phases de formations théoriques et de mises en pratique au sein de nos agences école. Nous sommes très fiers de notre Académie qui obtient un indice de satisfaction de 4,6/5 auprès des nouveaux entrants ! Vous poursuivrez votre progression tout au long de votre carrière grâce à un tutorat personnalisé de votre manager, des actions de formation au sein de l’Académie, votre correspondant·e RH et l’entraide de vos collègues. Votre montée en compétence est notre priorité. Nous l’avons illustré sur l’année 2023 en réalisant 189 mobilités ! Rejoignez-nous pour faire la différence et contribuer à notre succès commun ! Poste et missions Quelles seront vos missions ? • Vous offrez une relation personnalisée et de qualité aux clients de votre portefeuille en commercialisant nos produits et services • Vous adoptez une posture de conquête pour développer votre portefeuille en identifiant et utilisant tous les leviers à votre disposition (travail des cibles dédiées, appels sortants, etc..) • Vous abordez l’ensemble des univers clients afin de développer son équipement • Vous facilitez pour vos clients l’évolution vers la banque de demain : utilisation de notre application bancaire, nouvelles modalités de communication, etc… • Vous proposez une démarche bancaire simplifiée et optimisez la relation avec le client dans un environnement omnicanal • Vous veillez à la progression des encours d’épargne et de crédits • Vous veillez au respect de la conformité et à la bonne gestion du risque Vous participez à la gestion des tâches communes permettant la continuité de service de l’agence Votre potentiel et votre sens du résultat vous ouvriront de belles perspectives d’évolutions au sein de la Caisse d’Epargne Midi Pyrénées. Profil et compétences requises Serez-vous notre prochaine recrue ? • Vrai·e commerçant·e, vous vous épanouissez dans la relation clients. • Vous faites preuve d’adaptabilité et de curiosité. • Vous possédez un Bac+2 minimum. • Vous avez une première expérience commerciale et/ou dans le domaine Bancaire et assurances ? Et surtout, vous avez hâte de rejoindre une super équipe ? Il est temps de postuler pour commencer notre histoire ensemble ! En complément, il vous sera demandé de nous fournir des renseignements sur votre parcours et projet professionnel. Les candidats retenus pourront faire l’objet d’une vérification des diplômes. Faites de nous qui vous êtes, postulez ! Informations complémentaires sur le poste Travail du mardi au samedi matin.

Description de l'entreprise Rejoignez un Acteur Engagé au Service du territoire ! À la Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, nous sommes profondément ancrés dans notre région et fièrement détenus par nos clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, notre mission est de créer des opportunités et d’accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de notre démarche. Ensemble, construisons un avenir meilleur ! Ce qui fait la différence chez nous ! * Notre propre Académie de formation : Nous vous proposons un parcours d’intégration qui combine apprentissage théorique et immersion pratique. Grâce à un parcours de formation personnalisé, vous pourrez progresser tout au long de votre carrière. Notre objectif est de vous fournir des opportunités de développement tout en vous préparant à relever les défis de demain. * Une expérience Collaborateur Enrichissante : Nous mettons en place des dispositifs innovants pour encourager l'implication de nos collaborateurs comme la possibilité de participer activement à des projets stratégiques. Nous valorisons chaque idée en écoutant attentivement leurs avis, car nous croyons fermement que chaque voix compte dans la construction de notre avenir commun. * Un Engagement Responsable : Notre modèle coopératif nous permet de placer l'intérêt collectif et la responsabilité sociale au cœur de nos actions, ce qui permet de soutenir des initiatives durables et d'encourager la participation active de ses membres. Prêt à relever des défis passionnants et à contribuer à une mission significative ? Rejoignez-nous et devenez acteur d'une aventure où vous ferez la différence ! Poste et missions Et si vous redonniez du sens à la relation client ? À la Caisse d’Épargne Midi-Pyrénées, nous construisons une banque proche de ses clients, utile et résolument humaine. Rejoignez nos équipes en tant que Gestionnaire de Clientèle et devenez un acteur clé de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients. Vos missions: • Offrir une expérience client personnalisée et de qualité en proposant des solutions sur mesure. • Développer votre portefeuille grâce à une posture proactive (ciblage, relances, recommandations…). • Promouvoir l’ensemble de nos offres (épargne, crédit, assurance…) dans une approche globale des besoins. • Accompagner les clients vers une utilisation fluide de nos outils digitaux et services omnicanaux. • Participer à la dynamique collective de l’agence tout en assurant la continuité de service. • Être garant(e) du respect des règles de conformité, de la qualité des dossiers et de la maîtrise du risque. Profil et compétences requises Ce que nous recherchons : • Bac+2 minimum, idéalement dans les domaines banque, assurance ou commerce. • Un tempérament commercial affirmé et l’envie sincère de créer du lien. • Une première expérience en relation client, vente ou environnement bancaire serait un atout. • Curiosité, agilité, et envie de progresser au sein d’un collectif engagé. Informations complémentaires sur le poste Un processus de recrutement clair et rapide 1. Entretien avec un recruteur RH 2. Entretien avec le manager du territoire Jours travaillés : Du mardi au samedi Découvrez la Caisse d’Epargne de Midi-Pyrénées avec Lucas, Gestionnaire de Clientèle

Description de l'entreprise La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C’est … * Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, * Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, * Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie. Poste et missions Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Particuliers Junior (F/H) à Riom es Montagne. Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,…) et promouvoir les différents canaux d’accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau…) ; * Participer aux actions commerciales afin d’atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D’un manager et d’une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l’Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE… ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d’en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) à minima d’un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client et le conseil. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l’égalité des chances et s’engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Description de l’entreprise Institution financière internationale de premier plan, Natixis Corporate & Investment Banking met à disposition des entreprises, institutions financières, fonds d’investissement, agences souverains et supranationaux une palette de services en conseil, investment banking, financements, banque commerciale et sur les marchés de capitaux. Ses équipes d’experts, présentes dans environ 30 pays, conseillent les clients sur leur développement stratégique en les accompagnant dans le développement et la transformation de leurs activités tout en maximisant leur impact positif. Natixis CIB s’engage sur un alignement de son portefeuille de financements sur une trajectoire de neutralité carbone d’ici 2050 tout en aidant ses clients à réduire l’impact environnemental de leur activité. Natixis CIB fait partie du Groupe BPCE, deuxième groupe bancaire en France à travers les réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne. Elle bénéficie de la puissance financière et des solides notations du Groupe (Standard & Poor's : A+, Moody's : A2, Fitch Ratings: A+, R&I : A+). Poste et missions Rejoignez l'entité Chief Operating Office CIB (Corporate & Investment Banking) ! Au sein du département Global Market Operations (GMO) et de l’équipe Corp Actions Voluntary / Opérations de Marché, vous serez le premier point d’entrée de la chaîne opérationnelle pour les données de marché et les opérations sur titres. À ce poste, vous interagirez en étroite collaboration avec le Front Office, l’IT et les autres équipes clés. Au quotidien vous avez pour missions de : * Gérer les données essentielles de marché et produire la Golden Copy via l’outil CAT (Corporate Action Tool) ; * Assurer le support au Front Office (data, corporate actions, ajustements de positions) ; * Réaliser les opérations de Restriking sur dérivés listés en lien avec les évolutions de marché ; * Analyser et enregistrer les Opérations Sur Titres (OST) complexes (fusions, splits, augmentations de capital, distributions…) ; * Gérer les alertes et apporter un support opérationnel aux autres équipes (Middle, Back, IT) ; * Assurer le suivi des données dans les systèmes front (Sophis, Summit OTC) et garantir la fiabilité des paramètres. Votre rôle est clé pour garantir l’exactitude, la complétude et la cohérence des données dans des délais très courts, afin de sécuriser les résultats des desks de trading. #MuchMoreThanJustAJob Ce poste est basé à Charenton-Le-Pont avec la possibilité de télétravailler. Nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours. Vous évoluez dans un environnement de travail hybride, inclusif et favorisant le collaboratif. Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise. En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de leur âge, origine, orientation sexuelle, handicap... A propos du processus de recrutement Vous serez contacté.e par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier (manager, membre de l’équipe ou de la filière métier). Profil et compétences requises À propos de vous : Si vous vous reconnaissez dans la description suivante vous êtes fait pour travailler avec nous ! De formation supérieure en finance, vous disposez d’une expérience d'au moins 3 ans au sein d'une banque d'investissement sur un poste de middle ou de back officer de marché. Vous maîtrisez : • Les activités et produits de marchés d’Opérations Sur Titres ; • Connaissance des instruments financiers (actions, dérivés listés, produits de taux, prêt-emprunt, repos...) ; • Le système Sophis et Excel avec un niveau avancé. Vous avez un excellent relationnel, une très bonne capacité d’écoute, vous êtes : • Rigoureux et analytique, avec une exigence de fiabilité ; • Doté d'une capacité à faire preuve d'anticipation et de réactivité face aux imprévus et aux urgences ; • Capable de travailler en équipe et avec des interlocuteurs variés ; • Reconnu pour votre sens du service et du support en particulier au Front Office. Vous maitrisez l’anglais avec un niveau B2 minimum.

Description de l'entreprise Envie d’embarquer pour une nouvelle aventure professionnelle ? Rejoignez BPCE Financement ! Qui sommes-nous ? BPCE Financement est le premier acteur bancaire sur le marché du crédit à la consommation en France, offrant une gamme variée de solutions adaptées aux clients des réseaux coopératifs des Banques Populaires et Caisses d’Épargne notamment des prêts personnels et des crédits renouvelables. Rejoindre BPCE Financement, c’est intégrer une entreprise à taille humaine au sein du deuxième groupe bancaire en France, qui compte près de 105 000 collaborateurs. Nos Centres de Relation Clientèle : Nos CRC interviennent sur toutes les étapes de vie d'un crédit à la consommation en assurant des missions d'informations, d'après-vente, de vente ou encore de recouvrement amiable. Ils sont ouverts du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 et le samedi de 8h30 à 12h30, avec deux rythmes de travail possibles selon votre équipe. Vous bénéficierez d’un contrat de travail de 39h avec RTT. Notre CRC de Mérignac est situé près de la station de tramway F - Caroline Aigle, à quelques minutes de l’aéroport. Poste et missions Vos missions au sein de l'équipe : Au sein de notre site de Mérignac, vous intégrez une équipe soudée et dynamique composée d’environ 12 personnes, animée au quotidien par un manager de proximité. Votre cœur de métier est basé sur la relation client multicanale, principalement par téléphone. Lors de votre parcours professionnel, vous pourrez être amené à : * Assurer la relation client en après-vente des crédits renouvelables et amortissables. * Développer les financements sur notre gamme de produits. * Assurer le recouvrement amiable des échéances impayées. * Instruire et analyser des dossiers de restructuration de crédit ou gérer les situations de surendettement. Profil et compétences requises Vos atouts pour réussir : Avec ou sans expérience en tant que Conseiller Clientèle, mais le poste vous intéresse ? On s’occupe de vous donner les clés pour réussir grâce à nos parcours de formation sur mesure ! Votre personnalité avant tout et un Bac+2 validé * La fibre commerciale et relationnelle : vous avez un tempérament commercial et vous placez le client au cœur de vos priorités. * Un esprit d’équipe et le goût du challenge : vous aimez collaborer et travailler en équipe, notamment pour atteindre vos objectifs et contribuer à la performance de votre agence. Informations complémentaires sur le poste Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre BPCE Financement c’est : * Intégrer le leader du crédit à la consommation en France, certifié par Bureau Véritas pour ses engagements qualité sur le Service Client. * Faire le choix d’une entreprise et d’un groupe qui placent la mobilité et le développement de carrière au cœur de leur stratégie, vous offrant ainsi les clés de votre réussite professionnelle. * Bénéficier d’un accompagnement personnalisé par votre manager et l’équipe RH à chaque étape clé de votre carrière. * Rejoindre un collectif engagé dans des causes sociales et solidaires récompensée par une médaille d’or EcoVadis. Quels sont les avantages que nous vous proposons ? En entrant au sein de BPCE Financement, vous bénéficiez d’un salaire de 26 000 euros fixe versé sur 12 mois complété d’avantages sociaux attractifs : * Une prime de performance versée tous les 4 mois selon la réalisation de vos objectifs individuels et collectifs de votre agence. * Accord d’Intéressement et de participation très compétitifs avec deux abondements possibles, jusqu’à 3400 € / an en cas de placement sur votre Plan Epargne Entreprise et PERCOL. * 39h par semaine + 21 RTT / an + 27 jours de congés payés / an et la possibilité d’épargner sur un Compte Epargne Temps. * Titres restaurant d’une valeur de 11 € pour chaque journée de travail. * 60% de prise en charge de votre abonnement aux transports en commun, complété d’un forfait mobilité durable si vous optez pour les mobilités douces. * Complément familial mensuel et participation aux frais de garde d’enfants. * Très bon niveau de couverture de santé : Mutuelle pour vous et les membres de votre foyer + Prévoyance. * Des espaces de travail accueillants et collaboratifs et jusqu’à 10 jours de télétravail par mois avec subvention. * Un Comité d’entreprise attractif : 500 € / an de chèque vacances, un site de billetterie et loisirs, subventions sports, voyages, activités dédiées aux enfants… Notre process de recrutement ? Notre processus de recrutement est conçu pour être efficace et transparent. Après la présélection de votre CV, vous réaliserez un questionnaire de personnalité puis vous serez invité à un entretien avec notre Responsable Recrutement. Vous effectuerez ensuite un maximum de deux entretiens métier, au sein de votre futur CRC et rencontrerez à cette occasion votre nouveau manager. Découvrez nos métiers en vidéos : le témoignage de Wissam, Conseiller clientèle chez BPCE Financement - YouTube

Description de l'entreprise QUI SOMMES-NOUS ? * Une Banque engagée : utile à tous nos clients, nous contribuons durablement au développement économique, environnemental et sociétal de nos territoires. * Une Banque coopérative : nous appartenons à 100% à nos clients-sociétaires et nous nous engageons pour et avec nos clients. * Une Banque régionale : 100% de l’argent collecté est réinvesti en Ile-De-France et sur le territoire de nos 3 filiales Banque BCP, Banque de Tahiti et Banque de Nouvelle Calédonie. * Une Banque bicentenaire et pionnière : en action depuis plus de 200 ans, nous avons créé le premier réseau bancaire français de proximité et avons participé activement à l'émancipation financière des femmes. * Une Banque humaine : notre politique de responsabilité sociale porte sur des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap et la qualité de vie au travail. Pour en savoir plus sur la Caisse d'Epargne Ile de France (CEIDF) Poste et missions POURQUOI AVONS-NOUS BESOIN DE VOUS ? Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d’Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d’un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin profiter des jours heureux… les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? * Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d’un portefeuille clients dédié. * Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. * Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. * Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. * Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. * Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone…etc.) et faîtes preuve d’une confidentialité à toute épreuve. Profil et compétences requises Notre collaborateur idéal ? * Titulaire d’un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. * Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. * Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. * Vous êtes quelqu’un d’enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. * L’aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l’écoute font partie intégrante de votre personnalité. * Vous êtes à la recherche d’un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l’autonomie, la réactivité et la confidentialité. * Commercial dans l’âme, vous êtes aussi rigoureux qu’exigeant. Informations complémentaires sur le poste Modalités pratiques : * Votre rémunération : Entre 35 000€ et 38 000€ selon profil en fixe * Localisation de poste : Neuilly Plaisance * Type de contrat : CDI * Du mardi au samedi POURQUOI DEVEZ-VOUS NOUS REJOINDRE ? Être collaborateur CEIDF, c’est : * Partager nos valeurs incarnées à travers notre histoire, notre culture et nos clients : Proximité, Confiance et Responsabilité. * Profiter dès votre arrivée d'un parcours d'intégration complet, adapté à votre métier et favorisant la prise de poste. * Bénéficier d'un suivi de carrière individualisé pour favoriser votre montée en compétences. * Evoluer au sein d'une grande entreprise et du Groupe BPCE, deuxième groupe bancaire français. * Accéder à notre politique sociale attractive : o Rémunération fixe en fonction du profil, assortie d’un variable sur objectifs et d’un intéressement. o 32 jours de congés payés + RTT, Compte Epargne Temps o Un accès à notre Comité Social et Economique dès votre arrivée (sport, voyage, culture, billetterie, loisirs..) o Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels. o Des aides à la mobilité durable. o Une politique parentale avantageuse. o Autres dispositions légales (Titre restaurant, titre de transport, mutuelle, prévoyance.) L’éthique professionnelle est une valeur primordiale pour la CEIDF, ainsi, toutes les candidatures feront l’objet d’un contrôle de références renforcé : vérification des diplômes, du parcours professionnel, des documents administratifs et de l’ensemble des éléments présents sur votre CV.