Qui sommes nous ? Notre mission est claire : vous être utile 🐿️! Chaque jour, à travers nos actions, nos services et nos engagements, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de vie. En rejoignant la Caisse d’Epargne Bretagne Pays de Loire, vous intégrez une banque de proximité au service du développement de nos deux belles régions. Ici, nous soutenons des projets locaux porteurs de sens. Vous rejoignez une équipe qui valorise les valeurs mutualistes, sociétales et environnementales, et vous devenez un acteur du progrès économique et social de votre territoire. En nous rejoignant, vous bénéficiez de : * Un esprit d’équipe au quotidien : 90% de nos collaborateurs affirment pouvoir compter sur leurs collègues. Convivialité, solidarité et entraide sont au cœur de nos valeurs ! * Un terrain de jeu pour votre carrière : évoluez dans LA Banque de tous les possibles. Grâce à des formations continues et de nombreuses opportunités d’évolution au sein de notre réseau régional et du Groupe BPCE, vous ne serez jamais à court de défis. * Un engagement concret et porteur de sens : Contribuez à des projets innovants et locaux ayant un impact positif sur l’environnement, la société et la gouvernance. Vous aussi, laissez votre empreinte ! Que proposons nous ? Nous recherchons pour notre agence de Graslin, un.e chargé.e de clientèle pour les particuliers dans le cadre d'une absence. Sous la responsabilité de votre Directrice d'agence, et en collaboration avec l'équipe vos missions seront : * Développer commercialement votre portefeuille : Vous gérez un portefeuille de clients particuliers. Vous identifiez des opportunités de développement de votre portefeuille, renforcez les relations existantes, et garantissez une expérience client optimale. Vous jouez collectif, chaque passe décisive contribue à la satisfaction de nos clients ! 👉 Notre objectif : la préférence client ! * Accompagner et suivre votre clientèle : Chez nous, le collectif prime, mais c’est la singularité et l’authenticité de chacun qui font la différence. En établissant des échanges réguliers et individualisés, vous devenez l’interlocuteur privilégié de vos clients. Votre personnalité, votre sens de l’écoute et votre compréhension des besoins vous permettent d’instaurer une relation de confiance avec vos clients. 👉 Notre objectif : bâtir une relation de proximité durable. * Apporter un conseil personnalisé : Vous diagnostiquez les besoins de vos clients et leur apportez des solutions sur mesure. A l’image d’un coach et grâce à votre proactivité/anticipation, vous les guidez avec expertise dans leurs projets de vie. 👉 Notre rôle : apporter notre expertise. * Maîtriser le risque et la conformité : Vous êtes le garant du respect des règles de confidentialité et de gestion des risques. Votre vigilance assure la protection des opérations, respectant ainsi le cadre et les règle du jeu. 👉 Notre engagement : la gestion des risques Que recherchons nous ? Ce que nous attendons de vous 🏅 * Avoir le goût du contact : comme un capitaine d’équipe, vous êtes capable de créer des liens forts avec vos clients. Votre enthousiasme et votre chaleur ajoutée sont des atouts précieux. * Être un négociateur dans l’âme : Vous transformez les opportunités en résultats et relevez le challenge commercial. * Savoir anticiper : tel un défenseur avisé, vous avez la capacité à anticiper les besoins de vos clients. Vous ne vous contentez d’attendre et de répondre à leurs attentes, vous prenez les devants pour leur offrir des solutions adaptées. Vous avez une expérience en banque ? C'est un plus ! Mais si ce n'est pas le cas, ne vous inquiétez pas, nous vous proposerons un parcours de formation dès le 1er jour de votre intégration ! Ce que nous avons à vous offrir 👍 : En rejoignant la Caisse d'Epargne Bretagne Pays de Loire, vous bénéficierez de : * 6 semaines de congés payés par an et environ 10 RTT. * Une mutuelle complète pour vous et votre famille. * Tickets restaurants à hauteur de 10€ par jour travaillé (prise en charge à 60% par l'entreprise). * Accès aux avantages du Comité d'Entreprise. * Agence bancaire du personnel avec avantages tarifaires. Ce que vous devez savoir avant de postuler 🎯: * La rémunération est composée d'un fixe sur 13 mois, à partir de 28000€ annuel, d'une prime de performance, et d'une prime d'intéressement. * Le contrat est à durée indéterminée. * Vous travaillez du mardi au samedi midi de 8h40 à 18h00 (12h50 le samedi) * La période d'essai est de 3 mois, renouvelable une fois. * Le poste n'est pas ouvert au télétravail. Toutes les candidatures sont étudiées. Les CV sont présélectionnés par un recruteur puis analysés selon les critères définis, avec le manager. Le process de recrutement comprend deux entretiens distincts : RH et manager. La décision est ensuite prise de façon collégiale et communiquée. Nous soutenons l’égalité entre les hommes et les femmes, et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus, retrouvez toutes nos informations ici : Rejoignez l’équipe et marquez votre avenir ! | Bretagne - Pays de Loire Vous savez tout ! Nous n'attendons plus que vous ! Informations complémentaires sur le poste Toutes les candidatures feront l'objet d'un contrôle de références: vérifications des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs.

Description de l'entreprise 🔍 Rejoignez-nous en tant que Chargé d'affaires Professionnels dans le réseau généraliste ! 💼 Rattaché(e) au Directeur(trice) d’Agence, et pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous gérez et développez un portefeuille d’entrepreneurs et de petites entreprises réalisant un chiffre d’affaires compris entre 750 000 € et 3 millions d'euros. Vous leur apportez un accompagnement expert, personnalisé et durable, couvrant l’ensemble de leurs besoins bancaires, financiers et de développement. Proche des pros, engagés pour demain : Depuis plus de 100 ans ! Banque Populaire est la 1ère Banque des Entreprises pour la 16e année consécutive selon l’étude de référence Kantar PME-PMI Banques. Cette fidélité et cette reconnaissance de la part dirigeants d’entreprises illustrent l’engagement solide et durable de Banque Populaire en faveur de la vitalité locale dans toutes les régions de France. La Banque Populaire Rives de Paris : une banque proche et engagée, créée par et pour les entrepreneurs ! La Banque Populaire Rives de Paris, en particulier, renforce ce modèle en offrant des services accessibles et en tissant des liens solides avec les acteurs locaux. En tant que membre du Groupe BPCE, elle bénéficie d’une structure qui allie proximité et innovation, soutenant ainsi le développement durable et responsable. Le modèle coopératif de la Banque Populaire valorise la solidarité et la transparence, permettant à ses sociétaires de participer activement à la vie de l’établissement. Aujourd'hui, elle se positionne comme un pilier de l’économie locale, convaincue que la réussite peut venir de chacun, à tout âge et sous différentes formes. Continuons l’histoire ensemble. Imaginons les prochaines étapes de votre carrière lors d’un moment convivial et chaleureux ! Poste et missions Les missions principales du Chargé(e) d'affaires Professionnels au sein de la Banque Populaire Rives de Paris : * Accueillir et accompagner les clients et prospects de l’agence, en présentiel et à distance. * Développer, fidéliser et rentabiliser un portefeuille d’entrepreneurs à fort enjeu. * Analyser en profondeur la situation économique et financière des entreprises (bilans, analyses sectorielles) pour sécuriser le suivi, le renouvellement et le montage des dossiers de financement CT/MLT. * Développer les encours d’emplois et de ressources en proposant des solutions sur mesure (gestion des flux, assurance, financements, expertises…). * Maîtriser les risques et les engagements, en particulier sur les entreprises à enjeux élevés. * Réaliser des visites régulières en clientèle pour accompagner les dirigeants dans leurs projets clés (investissements, structuration, croissance). * Prospecter de manière ciblée, développer un réseau local qualifié et conquérir de nouveaux clients ayant un CA compris en 750 000 € et 3 millions d'euros. * Promouvoir l’image et les valeurs de la Banque auprès des entrepreneurs et des partenaires territoriaux. * Piloter son activité : suivre et communiquer ses objectifs commerciaux. Profil et compétences requises Profil recherché : * Vous avez un vrai sens du relationnel et le goût pour le travail en équipe ? * Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrière ? Nous saurons vous accompagner ! * Diplômé (e) d’un Bac +2 minimum et vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste équivalent (banque, assurance), avec la gestion d’un portefeuille de clients professionnel ou entrepreneur. Informations complémentaires sur le poste Rémunération & avantages : * Salaire brut annuel entre 45 000 € et 50 000 €, selon profil * Primes commerciales collectives et individuelles * Participation & intéressement avec abondement employeur (PEE ET PERCO) * Carte Bimpli (titre-restaurant) : 11,60 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % * Pass Navigo pris en charge à 80 % * Mutuelle performante, avantages familiaux (chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël…), conditions bancaires préférentielles Et surtout : * Des passerelles de carrière au sein du Groupe BPCE * Un accompagnement structuré et individualisé pour booster votre évolution professionnelle * Riv'Parcours Métier, un dispositif innovant de la Banque Populaire de Paris, valorise toutes les étapes de votre carrière. Ce programme unique est conçu pour accompagner chaque collaborateur dans l’évolution de ses compétences et de sa rémunération, et pour récompenser vos succès professionnels. Ce parcours garantit des opportunités d’évolution concrètes, adaptées à vos ambitions Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Rives de Paris : Proche et Engagée ! Implantée dans 7 départements d'Ile de France et dans l'Oise, la Banque Populaire Rives de Paris est présente à travers un réseau de 222 points de vente, et a la confiance de près de 732 000 clients dont 216 500 sociétaires. Rejoindre la Banque Populaire Rives de Paris c’est adhérer à une banque coopérative, proche et engagée dans la satisfaction de ses clients. C’est aussi intégrer une banque attentive à l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs grâce à une politique RH qui met l’accent sur la formation et la mobilité interne. Bénéficiez des opportunités que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris, l'une des premières banques du Groupe BPCE (2e groupe bancaire français) en rejoignant nos 2600 collaborateurs ! Nous rayonnons sur les départements suivants : l'Oise, le Val d'Oise, la Seine Saint Denis, Paris, l'Essonne, les Hauts-de-Seine, le Val-de-Marne. Rejoignez un top employeur ! (certification qui atteste des meilleures pratiques RH des entreprises.) Une opportunité unique vous attend 🚀🌍! Plus d’informations et de témoignages sur notre site recrutement Poste et missions La Banque Populaire Rives de Paris recrute des Conseillers Clientèle de Particuliers pour ses agences. Envie de débuter la prochaine étape de votre carrière, et de (re)découvrir les métiers de la banque de proximité ? 🔍 Rejoignez-nous en tant que Conseiller Clientèle Particuliers au sein de l'agence de Boissy-saint-léger ! 💼Rattaché(e) au Directeur(trice) d’Agence, et pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de l’activité, en prenant en charge un portefeuille de clients particuliers. 📈 Vos principales missions : Vous allez à la rencontre de vos clients, identifiez leurs besoins et créez un climat de confiance, notamment en vous appuyant sur nos valeurs : proximité, engagement et qualité. Grace à vos connaissances, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et leur apportez les solutions adéquates en matière d’épargne monétaire, de crédit d’assurances et de services Vous développez votre portefeuille et votre fonds de commerce à travers des actions de prospection et de fidélisation Vous assurez le montage, la présentation et le suivi des dossiers de financement (immobiliers, consommation) en toute autonomie Votre expertise financière vous permettra de gérer et d’analyser les risques au quotidien. Profil et compétences requises Vous partagez notre vision du métier de conseiller bancaire ? Vous avez un vrai sens du relationnel et le goût pour le travail en équipe ? Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrière ? Nous saurons vous accompagner ! Diplômé (e) d’un Bac+2 minimum et vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste équivalent (banque, assurance), avec la gestion d’un portefeuille de clients. Si vous vous reconnaissez dans les lignes ci-dessus : n’attendez plus pour nous faire parvenir votre cv Informations complémentaires sur le poste Les + : Des conditions d’emploi attractives (Package de rémunération : fixe + variable + Participation & Intéressement), ainsi que de nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, participation aux frais de transport, RTT, CSE, accord télétravail,). Un réel accompagnement dans la construction de votre carrière, avec de multiples opportunités d’évolution Nous proposons un salaire attractif à l’embauche, selon profil, basé sur l'expérience, les compétences et les qualifications du candidat. Et ce n’est pas tout ! En devenant collaborateur, vous serez acteur de votre projet professionnel et de votre rémunération ! En empruntant notre parcours d’évolution de carrière personnalisé, nous accompagnons votre montée en compétences par une revalorisation salariale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C’est … * Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, * Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, * Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie. Poste et missions Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Particuliers (F/H) à Annecy Bonlieu (74). Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,…) et promouvoir les différents canaux d’accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau…) ; * Participer aux actions commerciales afin d’atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D’un manager et d’une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l’Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE… ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d’en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l’égalité des chances et s’engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Description de l'entreprise La société Hexarq, filiale de BPCE SA, a la charge du développement et de la commercialisation de services sur crypto-actifs, notamment auprès de clients B2C et B2B du Groupe BPCE. Le département des Technologies a pour mission de garantir la performance et l'évolution des systèmes d'information afin de soutenir les activités de la société Hexarq en s’intégrant dans l’écosystème du groupe et en s’appuyant sur les expertises des entités du groupe BPCE (expertises sur les développements Cloud, sécurité informatique, infogérance au sein de BPCE IT…). Poste et missions Au sein du département des Technologies, le Responsable Production applicative sera directement rattaché(e) au CTO et aura pour mission principale de traiter les incidents de production et d’apporter une vision stratégique sur l’amélioration de la qualité de service de la plateforme technologique d’Hexarq. Les missions incluront notamment : * Prendre en charge les incidents de production et coordonner les actions conduisant à leur résolution immédiate. * Organiser les post mortem permettant d’identifier les actions moyens termes d’amélioration de la robustesse de la plateforme en analysant les incidents de production. * Construire une vision stratégique et piloter les plans d’action permettant de : o Mieux monitorer la plateforme (logs, KPI, dashboard, alertes) dans le but de : + Détecter dès que possible les incidents de production + Comprendre et remédier rapidement les incidents de production + Prévenir les incidents (approche de limite d’infrastructure…) o Rendre la plateforme plus résiliente aux incidents chez les partenaires technologiques. * Participer à la définition de l'architecture technique des applications. * Analyser les tendances technologiques et proposer des solutions innovantes en lien avec la gestion de production. * Collaborer avec les autres départements d’Hexarq ou entités du groupe (notamment les équipes de BPCE IT en charge de la production applicative et le support client d’Hexarq) et insuffler un état d’esprit orienté solution lors des incidents de production. Intégration de l’IA dans les opérations IT * Optimisation de la détection et du diagnostic (AIOps) : Exploiter l'IA pour améliorer l'analyse des logs, détecter les anomalies, corréler les événements, prioriser les alertes, faciliter le diagnostic et générer automatiquement les comptes rendus post-mortem. * Support et assistance aux équipes : Mettre en place des outils d'assistance intelligents pour les opérationnels (suggestions de résolution, chatbots de support technique, recherche documentaire optimisée et valorisation de l'historique des incidents). * Gouvernance et sécurité : Garantir une utilisation de l'IA qui soit maîtrisée, sécurisée et strictement conforme aux normes réglementaires et de gouvernance du Groupe BPCE. * Innovation : Être moteur dans la proposition de nouvelles solutions technologiques visant à renforcer l'excellence opérationnelle de la production. Profil et compétences requises Pour réussir dans ce rôle, vous devez : * Posséder un diplôme Bac+5 en informatique, ingénierie ou domaine connexe. * Avoir une expérience solide dans un poste similaire, idéalement au sein d'une entreprise technologique ou d'un établissement financier. * Être rigoureux(se), autonome et capable de coordonner des plans d’actions pluridisciplinaires. * Avoir d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais. * Être à l'aise avec les plateformes cloud telle que GCP, le langage java. * Avoir un fort intérêt pour l'innovation technologique, les nouvelles tendances du marché. * Être proactif(ve) et force de proposition pour améliorer les processus et les systèmes en place.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Rives de Paris : Proche et Engagée ! Implantée dans 7 départements d'Ile de France et dans l'Oise, la Banque Populaire Rives de Paris est présente à travers un réseau de 222 points de vente, et a la confiance de près de 732 000 clients dont 216 500 sociétaires. Rejoindre la Banque Populaire Rives de Paris c’est adhérer à une banque coopérative, proche et engagée dans la satisfaction de ses clients. C’est aussi intégrer une banque attentive à l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs grâce à une politique RH qui met l’accent sur la formation et la mobilité interne. Bénéficiez des opportunités que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris, l'une des premières banques du Groupe BPCE (2e groupe bancaire français) en rejoignant nos 2600 collaborateurs ! Nous rayonnons sur les départements suivants : l'Oise, le Val d'Oise, la Seine Saint Denis, Paris, l'Essonne, les Hauts-de-Seine, le Val-de-Marne. Rejoignez un top employeur ! (certification qui atteste des meilleures pratiques RH des entreprises.) Une opportunité unique vous attend 🚀🌍! Plus d’informations et de témoignages sur notre site recrutement Poste et missions La Banque Populaire Rives de Paris recrute des Conseillers Clientèle de Particuliers pour ses agences. Envie de débuter la prochaine étape de votre carrière, et de (re)découvrir les métiers de la banque de proximité ? 🔍 Rejoignez-nous en tant que Conseiller Clientèle Particuliers ! 💼Rattaché(e) au Directeur(trice) d’Agence, et pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de l’activité, en prenant en charge un portefeuille de clients particuliers. 📈 Vos principales missions : Vous allez à la rencontre de vos clients, identifiez leurs besoins et créez un climat de confiance, notamment en vous appuyant sur nos valeurs : proximité, engagement et qualité. Grace à vos connaissances, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et leur apportez les solutions adéquates en matière d’épargne monétaire, de crédit d’assurances et de services Vous développez votre portefeuille et votre fonds de commerce à travers des actions de prospection et de fidélisation Vous assurez le montage, la présentation et le suivi des dossiers de financement (immobiliers, consommation) en toute autonomie Votre expertise financière vous permettra de gérer et d’analyser les risques au quotidien. Profil et compétences requises Vous partagez notre vision du métier de conseiller bancaire ? Vous avez un vrai sens du relationnel et le goût pour le travail en équipe ? Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrière ? Nous saurons vous accompagner ! Diplômé (e) d’un Bac+2 minimum et vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste équivalent (banque, assurance), avec la gestion d’un portefeuille de clients. Si vous vous reconnaissez dans les lignes ci-dessus : n’attendez plus pour nous faire parvenir votre cv Informations complémentaires sur le poste Les + : Des conditions d’emploi attractives (Package de rémunération : fixe + variable + Participation & Intéressement), ainsi que de nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, participation aux frais de transport, RTT, CSE, accord télétravail,). Un réel accompagnement dans la construction de votre carrière, avec de multiples opportunités d’évolution Nous proposons un salaire attractif à l’embauche, selon profil, basé sur l'expérience, les compétences et les qualifications du candidat. Et ce n’est pas tout ! En devenant collaborateur, vous serez acteur de votre projet professionnel et de votre rémunération ! En empruntant notre parcours d’évolution de carrière personnalisé, nous accompagnons votre montée en compétences par une revalorisation salariale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise Vous être utile. Ça vous dit quelque chose ? Bien plus que la promesse stimulante que nous faisons à nos clients, c’est surtout le sentiment que vous aurez chaque jour au sein de nos équipes. Chez nous, vous aurez le regard tourné vers le futur et accompagné·e d’une équipe engagée, vous donnerez chaque jour du sens à votre métier. En aidant votre région à grandir, vous grandirez avec elle ! Avec la montagne et la mer pour horizon, forcément, on pense plus haut et on voit plus loin. Nous sommes à l’écoute de vos aspirations et mettons en place pour vous des moyens à la hauteur de vos ambitions, une politique RH stimulante et des formations qui vous permettent de grandir. Vous allez apprendre à mieux vous connaître et, bonne nouvelle, vous allez vous découvrir des potentiels que vous ne soupçonniez même pas ! Vous partagez nos défis, notre énergie et nos valeurs ? Alors on vous voit bien chez nous. Poste et missions La Direction Comptable et Fiscale, pour son Unité Production Comptable, recherche un(e) CHARGE(E) de COMPTABILITE – H/F. Le poste a la spécificité d’évoluer principalement sur les activités suivantes : comptabilité des immobilisations, comptabilité fournisseurs, déclaration de TVA, comptabilité des flux et échanges interbancaires. FINALITES : Contribuer à la production d'états comptables, réglementaires et fiscaux sincères et véritables dans les délais. MISSIONS : * Contrôler la réalité et l'exhaustivité des enregistrements comptables et faire rectifier les anomalies. * Contrôler et rapporter l'exactitude des comptes comptables. * Assurer les travaux budgétaires et comptables (justification et contrôle des comptes confiés à l'Unité). * Elaborer, faire évoluer les processus comptables internes et s'assurer de la stricte application des procédures. * Elaborer les documents comptables, réglementaires, sociaux, fiscaux et de gestion. * Participer aux différents projets liés aux évolutions du système d'information comptable ou aux évolutions réglementaires et fiscales. * Assurer une assistance technique auprès des utilisateurs des procédures comptables et/ou participer au développement de leur savoir-faire. * Contribuer à la réalisation des missions de commissariat aux comptes. * Exécuter toute mission ponctuelle dans le cadre des activités de l'unité. * Intégrer l'approche qualité dans chacune de ses activités et mettre en œuvre les référentiels associés * Veiller au respect des procédures et règles de sécurité, de déontologie et de lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement du terrorisme Profil et compétences requises Formation bac + 2 minimum en comptabilité Générale et expérience professionnelle reconnue en cabinet comptable ou sur un poste équivalent. * Vous maîtrisez parfaitement le pack office (avec une maîtrise avancée d’Excel), une bonne utilisation des environnements de type Power BI et avez une réelle appétence à travailler avec les outils informatiques. * Votre capacité d’analyse et votre curiosité vous permettront de comprendre les problématiques et d’apporter les solutions adéquates. * Vous êtes organisé.e rigoureux.se et faites preuve de réactivité vous permettant d’atteindre les objectifs dans les délais impartis au regard de la réglementation. * Votre capacité d’écoute, votre intérêt pour le partage et le travail d’équipe vous permettront d’être force de proposition dans un souci d’optimisation et d’amélioration des process. * Vous disposez d’un bon relationnel permettant de susciter et favoriser les échanges en interne et externe. Notre processus de recrutement : * Entretien visio d’une heure avec une chargée de recrutement * Entretien opérationnel 45min/1heure avec un manager Pendant ce processus, nous serons amenés à : * analyser votre personnalité professionnelle et vos motivations via un questionnaire en ligne * évaluer vos capacités de compréhension verbale, numérique et d'identification d'erreurs via un test en ligne * vérifier les informations que vous nous fournirez (Identité, Expérience professionnelle & Diplôme) Liste non-exhaustive des avantages qui vous seront réservés : * Rémunération selon votre profil et votre expérience * Des primes d’intéressement et de participation * Un accompagnement de carrière et à la formation individualisé * Une carte de titres restaurant (60% pris en charge) * Un accord télétravail dans les fonctions supports et les fonctions commerciales * Semaine de travail sur 4.5 jours * Une mutuelle d’entreprise individuelle ou familiale * Un remboursement à 70% de votre abonnement de transport en commun Une « agence du personnel », avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille. POSTE BASE à La Garde (83) avec télétravail possible à l’issue de 6 mois d’ancienneté dans le poste. Si vous souhaitez relever ce nouveau challenge, vous devez postuler en cliquant ci-dessous.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Rives de Paris : Proche et Engagée ! Implantée dans 7 départements d'Ile de France et dans l'Oise, la Banque Populaire Rives de Paris est présente à travers un réseau de 222 points de vente, et a la confiance de près de 732 000 clients dont 216 500 sociétaires. Rejoindre la Banque Populaire Rives de Paris c’est adhérer à une banque coopérative, proche et engagée dans la satisfaction de ses clients. C’est aussi intégrer une banque attentive à l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs grâce à une politique RH qui met l’accent sur la formation et la mobilité interne. Bénéficiez des opportunités que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris, l'une des premières banques du Groupe BPCE (2e groupe bancaire français) en rejoignant nos 2600 collaborateurs ! Nous rayonnons sur les départements suivants : l'Oise, le Val d'Oise, la Seine Saint Denis, Paris, l'Essonne, les Hauts-de-Seine, le Val-de-Marne. Rejoignez un top employeur ! (certification qui atteste des meilleures pratiques RH des entreprises.) Une opportunité unique vous attend 🚀🌍! Plus d’informations et de témoignages sur notre site recrutement Poste et missions La Banque Populaire Rives de Paris recrute des Conseillers Clientèle de Particuliers pour ses agences. Envie de débuter la prochaine étape de votre carrière, et de (re)découvrir les métiers de la banque de proximité ? 🔍 Rejoignez-nous en tant que Conseiller Clientèle Particuliers au sein de l'agence de Brunoy ! 💼Rattaché(e) au Directeur(trice) d’Agence, et pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de l’activité, en prenant en charge un portefeuille de clients particuliers. 📈 Vos principales missions : Vous allez à la rencontre de vos clients, identifiez leurs besoins et créez un climat de confiance, notamment en vous appuyant sur nos valeurs : proximité, engagement et qualité. Grace à vos connaissances, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et leur apportez les solutions adéquates en matière d’épargne monétaire, de crédit d’assurances et de services Vous développez votre portefeuille et votre fonds de commerce à travers des actions de prospection et de fidélisation Vous assurez le montage, la présentation et le suivi des dossiers de financement (immobiliers, consommation) en toute autonomie Votre expertise financière vous permettra de gérer et d’analyser les risques au quotidien. Profil et compétences requises Vous partagez notre vision du métier de conseiller bancaire ? Vous avez un vrai sens du relationnel et le goût pour le travail en équipe ? Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrière ? Nous saurons vous accompagner ! Diplômé (e) d’un Bac+2 minimum et vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste équivalent (banque, assurance), avec la gestion d’un portefeuille de clients. Si vous vous reconnaissez dans les lignes ci-dessus : n’attendez plus pour nous faire parvenir votre cv Informations complémentaires sur le poste Les + : Des conditions d’emploi attractives (Package de rémunération : fixe + variable + Participation & Intéressement), ainsi que de nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, participation aux frais de transport, RTT, CSE, accord télétravail,). Un réel accompagnement dans la construction de votre carrière, avec de multiples opportunités d’évolution Nous proposons un salaire attractif à l’embauche, selon profil, basé sur l'expérience, les compétences et les qualifications du candidat. Et ce n’est pas tout ! En devenant collaborateur, vous serez acteur de votre projet professionnel et de votre rémunération ! En empruntant notre parcours d’évolution de carrière personnalisé, nous accompagnons votre montée en compétences par une revalorisation salariale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise Intégrez la Caisse d’Epargne Normandie et… * Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d’une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses près de 200 agences et centres d’affaires au service de plus d’un million de clients. * Participez au développement de l’économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l’inclusion, l’innovation et la transition énergétique en Normandie * Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d’équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. * Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d’expert ou de manager. * Donnez du sens à votre carrière au sein d’une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d’Epargne Normandie est également mécène de l’économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Et si votre reconversion commençait ici ? Votre talent a de la valeur. Transformez-la au service de nos clients et de votre territoire ! En partenariat avec France Travail, nous vous proposons d’intégrer dès le 5 octobre un dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Ce parcours de montée en compétences clé en main combine 40 jours de formation technique et 3 semaines d’immersion concrète en agence, avec à la clé une opportunité d’embauche en CDI. Devenez un véritable conseiller du quotidien en tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, un métier axé sur le développement commercial et l’accompagnement d’une clientèle de particuliers dans leurs projets. Sans exiger d’expérience bancaire préalable, ce poste s'adresse à des profils orientés client qui souhaitent gérer et développer un portefeuille dans le cadre d’une relation omnicanale. Vous contribuerez ainsi à la réalisation des objectifs de l’Agence en accomplissant les missions suivantes : * Assurer la promotion et la vente des produits et services * Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l’activité de phoning * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels, ...) * Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux Plus qu'un premier poste, ce métier constitue un véritable tremplin dans le secteur bancaire. En développant vos compétences à nos côtés, vous construisez les bases d'une carrière commerciale évolutive et durable au sein de notre entreprise. Profil et compétences requises Ce dispositif s’adresse à des personnes à la recherche d’un nouveau projet professionnel, motivées par la performance commerciale et le conseil client. * Le prérequis : Être inscrit(e) auprès de France Travail. * Votre parcours : Titulaire d’un Bac+2, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le commerce ou la relation client. * Vos atouts : Vous possédez un excellent relationnel, le sens de l'écoute et une réelle appétence pour la conquête et la négociation commerciale. Informations complémentaires sur le poste Notre parcours de sélection se déroule en 3 étapes : 1. La pré-qualification téléphonique : pour valider la faisabilité de votre projet. 2. L’entretien RH : pour évaluer votre potentiel commercial et vos motivations. 3. L’entretien opérationnel : avec un Directeur d’Agence pour valider vos aptitudes métier. Vous bénéficierez de plusieurs avantages : Carrière : * Un parcours d’intégration incluant des immersions en agence école * Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences * Des possibilités d’être inscrit(e) à des parcours d’évolution certifiants Rémunération : * Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l’année ; une prime d’intéressement / participation aux bénéfices de l’entreprise) * Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% * Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) • Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) * Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) Avantages : * Des incitations à la mobilité durable (prime d’achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu’au 400€/an ; prime d’achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l’abonnements de transports en commun) * Un compte épargne temps * Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels * Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille * Participation de l’entreprise sur des chèques CESU * Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d’Entreprise) Modalités pratiques : * Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end * Poste en 35h * 29 jours de congés payés

Description de l'entreprise QUI SOMMES-NOUS ? Banque mutualiste et régionale, La Caisse d’Epargne CEPAC est présente en métropole et en Outre-mer. Nous bénéficions d’un maillage territorial exceptionnel à travers nos 241 agences, tout en participant au financement et développement de l’économie locale. L’ambition de la Caisse d’Epargne CEPAC est d’offrir à ses 1,3 million de clients le meilleur de la relation humaine, digitale, dans un esprit collaboratif, grâce à ses 3200 collaborateurs. Poste et missions VOTRE FUTUR AU QUOTIDIEN : Vous êtes le référent de votre agence sur la clientèle particulière et patrimoniale : * Vous accompagnerez la clientèle haut de gamme et les professions libérales de votre portefeuille dans leurs projets de vie à court et long terme. * À travers des entretiens en agence, ou à distance, vous analysez la situation familiale et patrimoniale de votre clientèle et ses besoins spécifiques correspondants. * Leur satisfaction sera l’un de vos enjeux, vous permettant de nouer une relation de confiance, tout en atteignant vos objectifs commerciaux. * Vous assurerez la bonne gestion des comptes et le développement de votre portefeuille tout en gérant le risque et la réglementation bancaire. * Vous accompagnerez les conseillers de l’agence dans l’appropriation des caractéristiques des produits complexes et des techniques de vente. DE NOMBREUSES PERSPECTIVES D’EVOLUTIONS : Afin de favoriser l’évolution de nos collaborateurs, l’ensemble de nos offres sur les marchés spécialisés, est prioritairement pourvus en interne. Après avoir développé votre expertise sur cet emploi, vous pourrez accéder à des opportunités en vous spécialisant auprès de la clientèle privée ou professionnelle. A proximité de chez vous, en outre-mer, ou même à l’international, avec plus de 100 000 collaborateurs au sein du Groupe BPCE, vous profiterez de nombreuses perspectives de carrière. REMUNERATION ET AVANTAGES : * Un package de rémunération attractif (Rémunération variable / intéressement, Participation) : 39 000€ à 48 000€ brut/an (rémunération globale selon expériences) * Carte chèque-déjeuner (10€/jour : prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur) * Mutuelle d’entreprise du Groupe BPCE (prise en charge à 52%) * Retraite supplémentaire et Prévoyance * Prise en charge transport en commun (60%) ou prime carburant 200€/an * Avantages bancaires (Cotisation de carte bancaire offerte/Compte courant rémunéré/Taux préférentiels) * Des activités sociales et culturelle avantageuses (cinéma, voyage, sport, culture…) * Un équilibre personnel et professionnel (horaires fixes, semaine de 4,5 jours) * Environnement de travail moderne UN PROCESSUS DE RECRUTEMENT RAPIDE : * Echange avec un chargé de recrutement à distance * Réalisation de tests en lignes * Entretien en agence avec votre futur manager Durant le processus de recrutement, nous sommes susceptibles de contrôler les informations figurants sur votre CV, via notre partenaire EveryCheck. Profil et compétences requises CE QUE NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS : Diplômé d’un Bac +3 à 5 dans le secteur bancaire ou commercial, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en gestion de portefeuille sur le marché des particuliers. Une expérience en gestion de patrimoine est un réel plus, que nous valoriserons. Vous maîtrisez les méthodes de vente, avez de bonnes connaissances juridiques et fiscales et maitrisez les techniques d’analyse financière. Votre sens de la relation commerciale et votre tempérament de développeur vous permettront d’évoluer rapidement vers des métiers d’expertise ou de management. Informations complémentaires sur le poste Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.