Description de l'entreprise BPCE Solutions Informatiques, une entreprise dynamique et innovante fait partie du groupe BPCE, 2ème groupe bancaire français. Nos 2600 collaborateurs, présents sur 19 villes en France, imaginent et inventent, des solutions SI pour faciliter la vie des utilisateurs des Caisses d'épargne, des Banques Populaires et de plusieurs autres filiales. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, la qualité de vie au travail et le développement durable. Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires ! Passionné(e) par l'informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos équipes d'experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les dernières tendances technologiques (IA générative, Low Code / No Code, Cloud, DevOps). Alors, pour booster votre carrière et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous ! Poste et missions Rattaché à la BPCE SI, sur le produit LEA de la plateforme Bancarisation et Epargne, votre principale mission s'articule autour des projets relatifs à l'EPARGNE FINANCIERE. En tant que développeur expert senior sur les nouvelles technologies (principalement backend), vous développerez dans une équipe investie d’une dizaine de personnes pour délivrer les projets et assurer le RUN dans le respect des engagements pris sur le produit (Périmètre, Budget, Planning). * La mission privilégie la sécurisation de la livraison des nouveaux besoins métiers et la tenue des engagements de delivery (développement, tests unitaires, RUN) de notre Squad CORE en charge du moteur et des API du produit. * Vous travaillerez aussi en étroite collaboration avec les autres squads du produit, le Product Owner, le manager de produit et les équipiers tout en respectant les engagements. * Des travaux d’amélioration continue d’optimisation et de performance vous amèneront à proposer, tout en respectant les règles groupe, des pistes fiables à travailler avec nos équipiers, nos DBA, architectes et production applicative. * Une maitrise du contexte réglementaire et opérationnel de la finance en France, ainsi qu’une expérience préalable sur des solutions de type robo-advisors financiers, constituera un atout majeur pour appréhender au mieux les enjeux métiers et contribuer efficacement à la conception et à l’évolution de nos solutions d’épargne. Profil et compétences requises Issu(e) d'une formation supérieure dans l'informatique de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans (alternance non comprise) en tant que Développeur .NET et vous avez pour compétences : * Expérience de développeur nouvelles techno de plus de 15 ans : .NET 4.7/8 dotnet 8, REST, Web/Web Services Back End, Architecture, DDD, KAFKA, CQRS, SQL Dev * Compréhension et implémentation d'exigences réglementaires : capacité démontrée à analyser des directives complexes (MiFID II, KYC, ACPR, AMF ...) et à les traduire en solutions techniques opérationnelles, incluant le développement de contrôles automatisés, la mise en place de processus de traçabilité et la collaboration avec les équipes compliance pour garantir la conformité des développements * Expertise en diagnostic et résolution d'incidents critiques : capacité démontrée à intervenir rapidement en support de production pour diagnostiquer les incidents critiques, analyser les causes racines, et mettre en œuvre des correctifs efficaces. Expérience confirmée dans l'accompagnement des mises en production, la correction d'anomalies avec optimisation des performances, et l'assistance aux équipes d'exploitation pour stabiliser les environnements de production. * Capacité à proposer des solutions d'optimisation et d'amélioration continue : collaboration proactive avec les équipes Product Owner et Business Analyst pour concevoir des évolutions fonctionnelles, optimisation des performances applicatives avec réduction des temps de réponse sur les traitements critiques, et participation active aux revues techniques pour l'amélioration de la qualité logicielle. Expérience confirmée dans la validation des choix techniques, l'estimation de projets, et la rédaction de spécifications en coopération directe avec les clients pour modéliser des solutions évolutives adaptées à leurs besoins métier * Capacité et intérêt pour les calculs financiers complexes : appétence démontrée pour travailler sur des sujets de mathématiques financières incluant les méthodes de simulation Monte Carlo pour l'évaluation de risques, calculs d'actualisation et de capitalisation pour la valorisation d'instruments financiers, Aptitude à traduire des formules mathématiques complexes en code informatique performant et à collaborer avec les équipes quantitatives pour développer des outils de calcul financier robustes et précis. * Une expérience avec un modèle de gestion de portefeuille (type modèle de Markowitz) serait appréciée * Bonne maîtrise des produits financiers français * Sensibilité à comprendre nos métiers et leurs besoins. * Niveau d’anglais : fluent * Méthodes et outils demandés : Safe, Clarity, Confluence, Jira, Jenkins, AzureDevops * Qualités : Communiquant, Esprit d’équipe, Savoir se mettre au service de nos clients, Réactif et Investi Informations complémentaires sur le poste Organisation du temps de travail : Poste en forfait jours. Notre processus de recrutement : Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases : * Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel * Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets * Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe Nos avantages ? 🤝BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe. 🎈 Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intéressement. 🚉 80 % de prise en charge des frais de transports en commun ! ☀️ Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT) 💻 Travail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires 🤝Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents. 💡 Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un très bon niveau de protection sociale. 🎳 Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comités d'animations par site Et bien plus encore ! Nous pourrons en discuter en entretien ! A bientôt ! L'équipe RH

Description de l'entreprise La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon, acteur majeur sur son territoire, accompagne au quotidien l’ensemble des acteurs locaux et régionaux et leurs projets innovants. Banque historique des particuliers, nous sommes aussi la banque des professionnels et des décideurs en région, avec près de 1.1 million de clients représentant environ 40% de la population du territoire. Banque mutualiste, nous nous distinguons par une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) engagée et durable, portée par nos mandataires et nos 1400 collaborateurs. Banque digitale, nous proposons et développons les meilleurs outils au service de nos clients. Attachés au capital humain, nous formons et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière. Nous faisons partie du groupe BPCE, 2ème Groupe bancaire français. Avec 100 000 collaborateurs, nous sommes au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Poste et missions La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon recherche un Conseiller Clientèle H/F en CDI pour son agence d'Alès Evêché Point d’entrée d'une agence bancaire, vous assurez l'accueil des clients, la vente de produits bancaires et d'assurance et le traitement des opérations courantes. En contribuant directement à la qualité du service clients, vous êtes le garant de l’image de l’Entreprise ! Pour mener à bien ces missions : - Vous accueillez et conseillez les clients sur les produits et les services de bancassurance proposés. - Vous identifiez les demandes des clients et qualifiez leurs besoins afin de les prendre en charge au mieux. - Vous vendez, en face à face ou à distance, des produits et services de bancassurance. - Vous réalisez des séances de phoning. - En fonction de leurs besoins, vous orientez les clients vers un Gestionnaire de Clientèle spécialisé (Particuliers, Professionnels, Gestion de patrimoine). - Vous réalisez les opérations courantes dans le respect des consignes de sécurité et des procédures de qualité. Vous participez aux opérations de contrôle, de fiabilisation des données clients et de conformité. Nos avantages : • Des agences rénovées et au cœur de la vie de quartier • Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE • CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d’événements, chèques vacances/culture, sections sportives, … • Mutuelle d’entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant • Avantages bancaires (tarifs préférentiels) • Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT Un recrutement rapide en 2 étapes : #1 : Réalisation d’un test de personnalité et d’un entretien avec un recruteur (RH) #2 : Entretien avec un manager métier Et la rémunération ? Une rémunération brute annuelle fixe à hauteur de 27 000€ sur 13 mois + selon ancienneté, une part variable sur objectifs collectifs par agence et objectifs individuels, ainsi qu’une prime d’intéressement/participation Profil et compétences requises Si vous êtes… Commercial(e) dans l’âme, le service client n’a aucun secret pour vous ! De formation Bac+3 et/ou expérience confirmée dans le secteur Banque Assurances, vous souhaitez développer des compétences et des techniques de ventes/prospections. Dynamique et organisé(e), vous aimez les challenges et atteindre les objectifs fixés. Surtout, vous êtes animé(e) d’un fort esprit d’équipe. En fonction de vos souhaits, des besoins de l’Entreprise et de vos compétences, vous aurez la possibilité d’évoluer professionnellement et relever les challenges que la CELR pourra vous proposer ! Si vous voulez en savoir plus sur notre quotidien, jetez un œil sur notre page Welcome to the jungle et suivez-nous sur les réseaux sociaux 😊 Instagram, Linkedin et Youtube Alors, prêt(e) à relever un nouveau challenge ? Rejoignez-nous !

Description de l'entreprise Palatine, filiale du groupe BPCE, est une banque à taille humaine de 1100 collaborateurs. Reconnue pour être au service des Entreprises de taille intermédiaire (ETI) et de la gestion privée ; Palatine travaille étroitement en lien avec ses métiers d’expertise (ingénierie patrimoniale, juridique et fiscale, corporate finance, immobilier, international, salle des marchés...). Présente sur le territoire national avec son réseau de Centres d’affaires et Banque Privée, elle incarne l’art d’être banquier : une relation d’excellence pour chaque client et des solutions sur mesure. Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ? Poste et missions La direction du réseau de la Banque Palatine recherche pour son centre d'affaires et banque privée de Montpellier un Banquier privé sénior en CDI (H/F). Dans un double objectif de développement du PNB et de maîtrise du risque, vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez et développez un portefeuille client banque privée orienté chef d’entreprises et appartenant au segment supérieur (selon la segmentation banque Palatine). - vous faites la conquête de nouveaux clients. - vous assurez la gestion et le conseil patrimonial sur la cible clientèle banque privée. - vous délivrez un conseil financier actif dans le respect des règles déontologiques et de gestion Palatine. - vous participez à la fidélisation et au développement de la clientèle banque privée. - vous contribuez au bon fonctionnement de l’agence sous la responsabilité du directeur d‘agence. - vous gérez le risque : vous analysez et suivez quotidiennement les risques de crédit (et de conformité), vous réalisez le montage des dossiers de crédit et décidez dans le cadre de votre délégation (autorisation crédit) - vous développez un réseau d’influence local. Profil et compétences requises De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée et probante de la gestion de patrimoine, acquise en situation commerciale auprès d'une clientèle exigeante de dirigeants. Vous avez développé les compétences techniques : - techniques d'animation de réunion et techniques de vente - conseil en investissement financier; capacité à comprendre et analyser un business modèle - expertise sur la fiscalité des personnes physiques et morales, - expertise juridique relative aux régimes matrimoniaux, successions et transmissions - maîtrise des logiciels spécialisés en gestion de patrimoine - connaissance des techniques de transmission d'entreprise ainsi que de la fiscalité du dirigeant - expérience avérée en gestion des appels d’offre et d’élaboration d’offre sur-mesure en lien avec les expertises internes. Ce poste requiert les soft skills suivantes : - sens du résultat et du client, qualité de service; - volonté de conquête, force de persuasion, adaptabilité; - capacités d'analyse et de synthèse, exigence relationnelle; - coopération et esprit d'équipe, autonomie, proactivité et sens de l'organisation. Ce que nous vous proposons : ✔ Un parcours d’intégration sur mesure, notamment avec notre parcours d’intégration « Academ’in » dès votre arrivée afin de vous acculturer à la Palatine, mais également des formations personnalisées pour vous accompagner dans votre prise de poste et au fur et à mesure de votre évolution ✔ Une trajectoire professionnelle au sein du 2ème groupe bancaire français ✔ Un socle social avantageux : télétravail régulier, 26 jours de congés payés, RTT (entre 16 et 19 jours en fonction du calendrier des jours fériés), CET monétisable, titres restaurant, CESU, épargne salariale, intéressement, participation, mutuelle, avantages liés à l’agence du personnel et un accès à toutes les prestations du CSE. Vous avez envie de mettre votre expertise au service d'une entreprise engagée, qui accompagne les entreprises françaises dans leur développement ? De rejoindre des équipes solidaires avec des valeurs fortes ? Rejoignez nos équipes ! Palatine est engagée en faveur de la diversité pour construire un environnement de travail inclusif offrant les mêmes opportunités à toutes et tous. Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez bénéficier d'un échange facilité, n'hésitez pas à nous contacter : missionhandicap@palatine.fr

Description de l'entreprise La Banque Populaire Occitane est une banque coopérative et locale, présente sur 8 départements (Aveyron, Haute-Garonne, Gers, Lot, Lot-et-Garonne, Hautes-Pyrénées, Tarn, Tarn et Garonne). Notre mission ? Accompagner chaque client dans la réalisation de ses projets personnels, professionnels et entrepreneuriaux, tout en restant à l'écoute et proche de leurs besoins. Nos valeurs ? * La proximité, à travers un ancrage territorial au cœur de notre stratégie : nous connaissons les spécificités de nos régions et nous nous engageons à soutenir leur développement économique et social. * L'innovation, qui nous permet de nous adapter aux évolutions du marché et aux attentes de nos clients. * L'esprit d'équipe, où chaque collaborateur contribue à notre succès collectif. Poste et missions Nous recherchons un(e) candidat(e) pour renforcer notre équipe du Service Référentiels dans le cadre d’une mission CDD au sein de notre site central de Cahors. Le Service Référentiels s’occupe de la gestion de la base de données Clients et Comptes ainsi que du traitement des opérations liées aux entrées en relation, la mobilité bancaire, et autres… Missions principales : * Gérer les opérations liées à la clôture des comptes bancaires et aux transferts de clients au sein du groupe dans le respect des procédures et règlementations en vigueur. * Suivre et traiter les dossiers concernant les comptes bancaires inactifs, conformément à la loi en vigueur. * Contribuer à la polyvalence de l'équipe en participant aux activités clés : gestion de la base de données clients, fiabilisation des informations, traitements liés aux échanges d'informations fiscales internationales (EAI). * Apporter votre soutien aux réseaux commerciaux et aux services centraux sur les questions relatives à la gestion des données clients. Profil et compétences requises * Titulaire d’un BAC+2 dans le commerce et/ou la vente. * Débutant(e) motivé(e), une expérience commerciale serait un plus. * Excellentes capacités orales, écrites et d’écoute. Informations complémentaires sur le poste Les + à la BPOC : * Environnement dynamique : travailler au sein d’une entreprise innovante et en pleine transformation digitale. * Avantages sociaux : mutuelle, Carte Restaurant, équilibre vie pro/perso avec une semaine de travail de 4,5 jours, CSE, etc… Cette mission est basée à Cahors. La Banque Populaire Occitane valorise la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont les bienvenues. La réussite est en vous, il nous tarde de vous rencontrer !

Description de l'entreprise Et si vous mettiez votre talent au service d’une banque coopérative ? Rejoignez BRED Banque Populaire ! Banque de proximité, BRED banque populaire agit au cœur de ses territoires : Île-de-France, Normandie, Outre-Mer et à l’international, en accompagnant durablement 1,6 million de clients sociétaires. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise du groupe BPCE qui valorise la responsabilité, la prise d’initiative et offre de réelles perspectives d’évolution en France et à l’étranger. Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable. Nous recherchons des collaborateurs curieux et orientés résultats, souhaitant donner du sens à leur métier et contribuer aux projets de vie de nos clients. Quelles seront vos missions ? Pour soutenir cette croissance, nous recherchons une Chargée ou un Chargé d’Affaires PME pour intégrer notre Centre d’Affaires. Au sein d’un Centre d’Affaires à taille humaine, vous aurez l’opportunité d’être l’interlocuteur principal de la clientèle PME de votre région (entre 5M€ et 50M€ de CA). Entrepreneur de votre portefeuille, vous aurez pour mission : * L’accompagnement de vos clients (dirigeants, DAF) dans la réalisation de leurs projets en vous appuyant notamment sur l’ensemble des spécialistes de la banque (salle des marchés, financements spécialisés). * La fidélisation à travers un suivi client et une proposition commerciale de qualité. Satisfaction client et qualité seront vos véritables fondements ! * Le développement de votre portefeuille par la conquête de nouveaux clients via des actions de prospections, de recommandations et de prescriptions. * La maitrise des risques grâce au respect de la réglementation et des procédures bancaires. Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si : * Vous disposez d’une expérience réussie de 2 ans au sein d’un Centre d'Affaires Entreprises avec la gestion d'un portefeuille composé d’une clientèle PME. * Vous êtes titulaire d’un Bac + 5 avec de préférence une spécialisation économie, finance * Vous avez un excellent relationnel et des qualités d’écoute exceptionnelles * Vous avez le goût du challenge et maîtrisez les techniques d’analyse financière * Vous avez l’esprit d’équipe et l’envie de progresser au contact de différents experts Ce que nous vous offrons Et si vous choisissiez une banque qui prend soin de votre carrière autant que de ses clients ? Au quotidien, chez BRED Banque Populaire, nos collaborateurs bénéficient notamment : * d’un suivi de carrière personnalisé, en lien avec votre manager et votre interlocuteur RH ; * d’un dispositif de formation innovant, avec les Ecoles BRED (management, expertise, développement commercial…) ; * d’une prime variable indexée sur l’atteinte de vos objectifs * d’un dispositif d’intéressement et de participation compétitif ; * d’un CSE qui vous donne accès à de nombreux avantages pour vous et votre famille Particulièrement attentive à la diversité des profils, BRED Banque Populaire ouvre l’ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap. Rejoignez nous et participez à l’aventure d’une banque coopérative qui innove, se transforme et valorise les talents de chacun, pour que vos projets, comme ceux de nos clients et sociétaires, se réalisent.

Poste et missions We are seeking a motivated and detail-oriented Middle Office Trade Support - Equity Derivatives Desk specialist to join our Trade Support Operations team in support of the Securities Financing & Equity Derivatives Desk. In this role, you will collaborate closely with traders to facilitate their activities, accurately capture trades in our internal systems, generate reports to assess risks, validate market data, produce profit and loss (PnL) reports, and track positions for expirations and other life-cycle events related to the firm’s trading activities. The responsibilities of this desk encompass equity-based derivatives products. Key Responsibilities: Support traders by capturing trades accurately in the firm's internal systems. Generate and run reports to assess and calculate risk exposure. Validate market data to ensure accuracy and reliability. Prepare and distribute profit and loss (PnL) reports. Monitor and track trading positions for expirations and other lifecycle events. Collaborate with team members to streamline processes and enhance efficiency. Qualifications: Bachelor’s degree in a relevant field. A minimum of 5-10 years of experience in Trade Support or as a Trader Assistant is preferred. Familiarity with Equity Derivatives products and Payoffs Familiarity with Medium Term Notes Knowledge of various industry trading platforms and utilities (e.g., MarketWire, Sophis, Bloomberg). Proficiency in Microsoft Excel. SIE (Securities Industry Essentials) and Series 99 certifications mandatory Natixis is an equal opportunity employer, committed to a workplace free of discrimination. Natixis will not tolerate any form of discrimination based on age, color, mental or physical handicap or disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, national origin, alienage, ancestry or citizenship status, race, religion, sex (including sex stereotyping, gender identity, gender expression or transgender status), veteran status, creed, genetic information or carrier status, or any other protected characteristic as established by law. Respect for all means that we deal with each person as an individual and not as a member of any group. All qualified applicants will receive consideration for employment. Management is expected to provide leadership in supporting the firms EEO program by taking steps to promote EEO in all facets of employment including recruitment, hiring, retention, promotion, performance assessment, and career-development opportunities. The salary range for this VP-level position will be between $135,000 - $155,000. Natixis is required by law to include a reasonable estimate of the compensation range for this role. Actual base salary will vary and will be based on several factors including, but not limited to, relevant experience, education, skills set, applicable licensure and certifications, and other business and organizational needs. Base salary is only one component of our total rewards package. Natixis also offers a generous benefits package, and you may be eligible for a discretionary incentive award depending on company and individual performance. Profil et compétences requises Yourself & Beyond ...

Description de l'entreprise Afin de renforcer notre équipe au sein de l’Animation Grand Public rattachée à la Direction de l’Animation Commerciale, nous recrutons un/une Chargé/Chargée Animation Grand Public sur le territoire du Groupe Yonne. Vous nous intéressez car : Vous avez une forte expérience sur le marché des Particuliers Grand Public et en maitrisez toutes les compétences. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de pédagogue et votre aisance relationnelle ainsi que pour vos aptitudes à animer une réunion. Et SURTOUT : car vous avez le goût du défi, vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e) et ambitieux(se) ! Le poste nécessite d’être facilement mobile sur tout le Groupe commercial Yonne, voire au-delà en fonction des besoins de la Direction. Poste et missions Vos missions : * contribuer au développement commercial et à la montée en compétence des collaborateurs du réseau sur le marché des Particuliers Grand Public (CC et GC) * participer à la conception et à la mise en œuvre des actions commerciales * accompagner collectivement ou individuellement la force de vente sur le marché des Particuliers Grand Public de la BDD afin d’optimiser les pratiques commerciales * accompagner les mises en marché et opérations commerciales Ceci dans le cadre de la relation omni-canal et en s’appuyant sur l’ensemble des outils digitaux. L’objectif étant de garantir l’efficacité de la Filière Grand Public, de développer la performance et contribuer à l’atteinte des objectifs de l’entreprise. Une clause de durée de 3 ans sur le poste est prévue. Informations complémentaires sur le poste Merci de transmettre votre candidature avant le 31/05/2026. Recrutement géré par Mélanie MARQUES - Responsable Développement RH.

Description de l'entreprise Intégrez la Caisse d’Epargne Normandie et… * Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d’une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses près de 200 agences et centres d’affaires au service de plus d’un million de clients. * Participez au développement de l’économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l’inclusion, l’innovation et la transition énergétique en Normandie. * Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d’équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. * Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d’expert ou de manager. * Donnez du sens à votre carrière au sein d’une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d’Epargne Normandie est également mécène de l’économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Clientèle H/F pour notre agence de Vernon (27). Rattaché(e) au Directeur d'agence, vos missions sont les suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients * Conseiller et apporter des solutions adaptées en termes d'épargne, prévoyance, protection, gestion de compte et moyens de paiement * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers * Fidéliser la clientèle grâce un service de qualité * Veiller au respect de la législation et des procédures. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l’équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. Profil et compétences requises Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d’une expérience dans la gestion d’un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Conseiller(e) de Clientèle, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise. Informations complémentaires sur le poste Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : * Un entretien RH * Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages : * Carrière : o Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences * Rémunération : o Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l’année ; une prime d’intéressement/participation aux bénéfices de l’entreprise) o Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% o Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) o Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) o Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) * Avantages : o Des incitations à la mobilité durable (prime d’achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu’au 400€/an ; prime d’achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l’abonnements de transports en commun) o Un compte épargne temps o Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels o Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille o Participation de l’entreprise sur des chèques CESU o Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d’Entreprise) * Modalités pratiques : o Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end o Poste en 35h o 29 jours de congés payés

Description de l'entreprise QUI SOMMES-NOUS ? Banque mutualiste et régionale, La Caisse d’Epargne CEPAC est présente en métropole et en Outre-mer. Nous bénéficions d’un maillage territorial exceptionnel à travers nos 241 agences, tout en participant au financement et développement de l’économie locale. L’ambition de la Caisse d’Epargne CEPAC est d’offrir à ses 1,3 million de clients le meilleur de la relation humaine, digitale, dans un esprit collaboratif, grâce à ses 3200 collaborateurs. Poste et missions VOTRE FUTUR AU QUOTIDIEN : Vous êtes le référent de votre agence sur la clientèle particulière et patrimoniale : * Vous accompagnerez la clientèle haut de gamme et les professions libérales de votre portefeuille dans leurs projets de vie à court et long terme. * À travers des entretiens en agence, ou à distance, vous analysez la situation familiale et patrimoniale de votre clientèle et ses besoins spécifiques correspondants. * Leur satisfaction sera l’un de vos enjeux, vous permettant de nouer une relation de confiance, tout en atteignant vos objectifs commerciaux. * Vous assurerez la bonne gestion des comptes et le développement de votre portefeuille tout en gérant le risque et la réglementation bancaire. * Vous accompagnerez les conseillers de l’agence dans l’appropriation des caractéristiques des produits complexes et des techniques de vente. DE NOMBREUSES PERSPECTIVES D’EVOLUTIONS : Afin de favoriser l’évolution de nos collaborateurs, l’ensemble de nos offres sur les marchés spécialisés, est prioritairement pourvus en interne. Après avoir développé votre expertise sur cet emploi, vous pourrez accéder à des opportunités en vous spécialisant auprès de la clientèle privée ou professionnelle. A proximité de chez vous, en outre-mer, ou même à l’international, avec plus de 100 000 collaborateurs au sein du Groupe BPCE, vous profiterez de nombreuses perspectives de carrière. REMUNERATION ET AVANTAGES : * Un package de rémunération attractif (Rémunération variable / intéressement, Participation) : 39 000€ à 48 000€ brut/an (rémunération globale selon expériences) * Carte chèque-déjeuner (10€/jour : prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur) * Mutuelle d’entreprise du Groupe BPCE (prise en charge à 52%) * Retraite supplémentaire et Prévoyance * Prise en charge transport en commun (60%) ou prime carburant 200€/an * Avantages bancaires (Cotisation de carte bancaire offerte/Compte courant rémunéré/Taux préférentiels) * Des activités sociales et culturelle avantageuses (cinéma, voyage, sport, culture…) * Un équilibre personnel et professionnel (horaires fixes, semaine de 4,5 jours) * Environnement de travail moderne UN PROCESSUS DE RECRUTEMENT RAPIDE : * Echange avec un chargé de recrutement à distance * Réalisation de tests en lignes * Entretien en agence avec votre futur manager Durant le processus de recrutement, nous sommes susceptibles de contrôler les informations figurants sur votre CV, via notre partenaire EveryCheck. Profil et compétences requises CE QUE NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS : Diplômé d’un Bac +3 à 5 dans le secteur bancaire ou commercial, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en gestion de portefeuille sur le marché des particuliers. Une expérience en gestion de patrimoine est un réel plus, que nous valoriserons. Vous maîtrisez les méthodes de vente, avez de bonnes connaissances juridiques et fiscales et maitrisez les techniques d’analyse financière. Votre sens de la relation commerciale et votre tempérament de développeur vous permettront d’évoluer rapidement vers des métiers d’expertise ou de management. Informations complémentaires sur le poste Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Rives de Paris : Proche et Engagée ! Implantée dans 7 départements d'Ile de France et dans l'Oise, la Banque Populaire Rives de Paris est présente à travers un réseau de 222 points de vente, et a la confiance de près de 732 000 clients dont 216 500 sociétaires. Rejoindre la Banque Populaire Rives de Paris c’est adhérer à une banque coopérative, proche et engagée dans la satisfaction de ses clients. C’est aussi intégrer une banque attentive à l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs grâce à une politique RH qui met l’accent sur la formation et la mobilité interne. Bénéficiez des opportunités que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris, l'une des premières banques du Groupe BPCE (2e groupe bancaire français) en rejoignant nos 2600 collaborateurs ! Nous rayonnons sur les départements suivants : l'Oise, le Val d'Oise, la Seine Saint Denis, Paris, l'Essonne, les Hauts-de-Seine, le Val-de-Marne. Rejoignez un top employeur ! (certification qui atteste des meilleures pratiques RH des entreprises.) Une opportunité unique vous attend 🚀🌍! Plus d’informations et de témoignages sur notre site recrutement Poste et missions La Banque Populaire Rives de Paris recrute un Conseiller Clientèle de Particuliers pour son agence de Vitry. Envie de débuter la prochaine étape de votre carrière, et de (re)découvrir les métiers de la banque de proximité ? 🔍 Rejoignez nous en tant que Conseiller Clientèle de Particuliers. 💼Rattaché(e) au Directeur(trice) d’Agence, et pleinement intégré au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de l’activité, en prenant en charge un portefeuille de clients particuliers. 📈 Vos principales missions : Vous allez à la rencontre de vos clients, identifiez leurs besoins et créez un climat de confiance, notamment en vous appuyant sur nos valeurs : proximité, engagement et qualité. Grace à vos connaissances, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et leur apportez les solutions adéquates en matière d’épargne monétaire, de crédit d’assurances et de services Vous développez votre portefeuille et votre fonds de commerce à travers des actions de prospection et de fidélisation Vous assurez le montage, la présentation et le suivi des dossiers de financement (immobiliers, consommation) en toute autonomie Votre expertise financière vous permettra de gérer et d’analyser les risques au quotidien. Profil et compétences requises Vous partagez notre vision du métier de conseiller bancaire ? Vous avez un vrai sens du relationnel et le goût pour le travail en équipe ? Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrière ? Nous saurons vous accompagner ! Diplômé (e) d’un Bac+2 minimum et vous justifiez impérativement d'une première expérience sur un poste équivalent (banque, assurance), avec la gestion d’un portefeuille de clients. Si vous vous reconnaissez dans les lignes ci-dessus : n’attendez plus pour nous faire parvenir votre cv Informations complémentaires sur le poste Les + : Des conditions d’emploi attractives (Package de rémunération : fixe + variable + Participation & Intéressement), ainsi que de nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, participation aux frais de transport, RTT, CSE, accord télétravail). Fourchette de rémunération comprise entre 34k€ et 38k€ en fonction de l'expérience. Un réel accompagnement dans la construction de votre carrière, avec de multiples opportunités d’évolution. Nous proposons un salaire attractif à l’embauche, selon profil, basé sur l'expérience, les compétences et les qualifications du candidat. Et ce n’est pas tout ! En devenant collaborateur, vous serez acteur de votre projet professionnel et de votre rémunération ! En empruntant notre parcours d’évolution de carrière personnalisé, nous accompagnons votre montée en compétences par une revalorisation salariale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.