Description de l'entreprise Intégrez la Caisse d’Epargne Normandie et… * Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d’une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d’affaires au service de plus d’un million de clients * Participez au développement de l’économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l’inclusion, l’innovation et la transition énergétique en Normandie * Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d’équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. * Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d’expert ou de manager. * Donnez du sens à votre carrière au sein d’une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements, nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d’Epargne Normandie est également mécène de l’économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle H/F pour notre agence de Rouen Jeanne d'Arc (76). Votre principale mission en tant qu’interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d’une relation omni-canal, vous proposez l’ensemble des produits et services afin de répondre et d’anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l’Agence en accomplissant les missions suivantes : * Assurer la promotion et la vente des produits et services * Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l’activité de phoning * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) * Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d’ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil et compétences requises Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d’une expérience dans la gestion d’un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise. Informations complémentaires sur le poste Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : * Un entretien RH * Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages : * Carrière : o Un parcours d’intégration incluant des immersions en agence école o Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences o Des possibilités d’être inscrit(e) à des parcours d’évolution certifiants * Rémunération : o Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l’année ; une prime d’intéressement/participation aux bénéfices de l’entreprise) o Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% o Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) o Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) o Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) * Avantages : o Des incitations à la mobilité durable (prime d’achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu’au 400€/an ; prime d’achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l’abonnements de transports en commun) o Un compte épargne temps o Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels o Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille o Participation de l’entreprise sur des chèques CESU o Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d’Entreprise) * Modalités pratiques : o Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end o Poste en 35h o 29 jours de congés payés

Description de l'entreprise Le Pôle BDR recrute pour sa Direction Qualité et Services Clients, son/sa futur(e) : Chargé d’Ingénierie Flux BDR (H/F) Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge. La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de plus de 2 500 collaborateurs et 268 agences, réparties sur les 10 départements du Grand Est. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEGEE a notamment obtenu en 2025 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle. Poste et missions Rattaché(e) au Directeur des Centres d’Affaires Lorrains, vous serez amené(e) à : * Valoriser, activer et équiper le portefeuille de clients issus des différents marchés de la BDR nous confiant des flux : revue de portefeuilles, rendez-vous clients et prospects, traitement de rebonds commerciaux et émissions de propositions commerciales * Contribuer à la transformation de la vente et à la mise en œuvre de la solution flux * Assurer un diagnostic de la situation client et proposer les solutions adaptées à ses besoins en lien avec les Chargés d’Affaires * Gérer et suivre les demandes des clients internes et externes sur les aspects flux et équipements clients * Former et accompagner le Réseau aux évolutions techniques des offres * Identifier les évolutions à apporter en matière d’équipements et accompagner leur déploiement. Profil et compétences requises Vous êtes dôté(e) d’une expérience commerciale et maîtrisez les techniques de négociation et de vente. Particulièrement attentif(ve) à la qualité du service rendu, votre sens de la relation client n’est plus à démontrer. Vous avez des connaissances en matière d’outils et de moyens de paiements. La clientèle des personnes morales ainsi que la gamme de produits et services proposée vous sont familières. Animé(e) par le travail en équipe, vous êtes doté(e) d’une bonne aisance relationnelle qui vous permet d’instaurer des relations de confiance avec l’ensemble de vos interlocuteurs. Pédagogue, vous êtes en capacité de transmettre les messages en lien avec nos enjeux stratégiques. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur ainsi que pour votre esprit d'analyse et de synthèse. Informations complémentaires sur le poste Poste basé à Nancy.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers 10 départements : Yvelines, Essonne, Hauts de Seine, le Centre Val de Loire et la Vienne. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions Le Chargé d’Affaires Entreprises (CAE) prospecte et initie des contacts avec une clientèle entreprises (Groupe dont le CA > 5 M€) afin de développer et pérenniser la relation commerciale. En cohérence avec ses objectifs commerciaux, il vend des produits et services adaptés aux besoins du client et il est le pivot de la relation clientèle. Porteur des valeurs de la banque, il contribue directement à la satisfaction des clients et au développement de l’activité commerciale de l’agence. 🎯 Vos missions clés * Etre pro-actif en initiant des contacts avec les prospects/clients entreprises, pouvant être à la demande d'autres commerciaux et obtenir des rendez-vous qualifiés * Réaliser des rendez-vous clients/prospects (physiques et téléphoniques) dans le respect des méthodes commerciales * Développer et entretenir ses réseaux afin de faciliter le développement par la prise de référence, les recommandations…etc, et plus généralement assurer une présence locale lors de manifestations organisées par/pour les clients, sur son secteur géographique. * Contribuer aux synergies entre le réseau multi-marché, la Banque Privée (dirigeants) et les services du siège * En amont du rendez-vous, préparer l’entretien en prenant connaissance de la situation de son client et de l’offre concurrentielle du marché * Identifier les projets, besoins et attentes du client dans le cadre de l’approche globale * Effectuer une analyse de la rentabilité et du risque au travers notamment des dossiers de crédit et décider selon ses délégations * Proposer des offres adaptées aux besoins clients avec le soutien le cas échéant de sa hiérarchie ou d'équipes spécialisées * Argumenter, négocier et conclure la vente en obtenant l’adhésion du client * Saisir, enrichir les informations clients et le suivi des opportunités commerciales à venir * Formaliser la vente en rédigeant/transmettant les éléments du contrat dans le respect des normes prudentielles * S’assurer de la réalisation effective des transactions, du respect des délais et conditions convenus avec le client * Anticiper et gérer les incidents et réclamations * Anticiper et gérer les risques (états débiteurs, échéances impayées, dépassements, lutte anti-blanchiment, NPAI …etc.) * Créer et suivre le Dossier Réglementaire du Client, traitements et suivis de la conformité (notations,…) Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Vous êtes impérativement titulaire d'une formation commerciale et financière de niveau Bac +4 et vos expériences vous ont permis de vous démarquer dans des activités d'analyse financière, de vente, de négociation, d'écoute et de conseils. * Rigueur, discrétion et autonomie seront aussi de précieux atouts pour réussir dans notre secteur d'activité. * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut compris entre 45 k€ et 52 k€ (payé en 13 mensualités), ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise Acteur de son territoire, la Banque Populaire Méditerranée est : * Une Banque Régionale de près de 2000 collaborateurs, implantée sur un vaste territoire ensoleillé autour du bassin méditerranéen * Une Banque de Proximité fière de son origine coopérative, fidèle à ses valeurs et proche de ses clients * Une Banque du Groupe BPCE, 2ème acteur bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l’économie * Une Banque Engagée qui investit pour le développement durable du bassin méditerranéen et de ceux qui y entreprennent et y habitent Au sein de la BPMED, nous valorisons votre parcours professionnel, votre talent et votre engagement en vous offrant les ressources pour atteindre vos objectifs. Avancez vers un avenir prometteur en nous rejoignant ! La Banque Populaire Méditerranée en quelques chiffres : * 187 agences, * 6 centres d'affaires entreprise, * 6 agences patrimoniales et 2 agences Banque Privée, * Près de 2 100 collaborateurs, * 500 000 clients, * 180 000 sociétaires. * Plus de 400 000 entreprises et entrepreneurs dont des leaders mondiaux, * Des centres de recherche (CEA, Sophia Antipolis), * Des pôles de compétitivité et d'innovation, * Un secteur touristique très dynamique, le 1er après l’Ile-de-France, * La plus grande université francophone Aix-Marseille Université, des Grandes Ecoles… Nous rejoindre c’est aussi partager nos valeurs #ENGAGEMENT #EXEMPLARITE # ESPRITDEQUIPE #PROXIMITE Notre Direction du Réseau Entreprises et Expertises recherche un Chargé d'Affaires Grandes Entreprises (H/F) basé sur Nice. Poste et missions Le Chargé d’Affaires Grandes Entreprises gère et développe un portefeuille de clients Entreprises et d’ETI. Il est le pivot de la relation commerciale et, à ce titre, organise la mise en relation avec l’ensemble des expertises de la banque. Il représente la banque auprès des grandes entreprises et des ETI de son territoire. * Prospection et développement du portefeuille Développement du portefeuille clients en utilisant tous les leviers : la prospection, la prescription et la prise de référence. * o Développement du PNB du portefeuille Par l’équipement des clients : en ingénierie sociale, produits de flux, solutions « international », financements répondant aux besoins de l’entreprise (CT, MT, Crédit bail…), placements de trésorerie. Par la promotion des solutions d’ingénierie financière : financements structurés, activité de conseil, instruments de couverture Par la mise en relation avec la Banque Privée et les filiales du groupe * Négociation Négociation des conditions financières, des contreparties commerciales, des garanties * Représentation de la banque Création et développement d’un réseau d’apporteurs d’affaires Représentation de la banque lors des manifestations Investissement dans les cercles professionnels * Gestion et suivi des risques du portefeuille Gestion des risques grâce à une bonne connaissance du marché et du portefeuille ainsi qu’une forte présence sur le terrain. Profil et compétences requises * Connaissance des produits et services : financements CT et MLT, placements, ingénierie sociale & salariale, ingénierie financière et patrimoniale, assurances et international * Maitrise de l'analyse financière et juridique, capacité à comprendre et analyser un business modèle / montage * Connaissance du marché de l’entreprise, du financement structuré, du LBO et des risques associés. Appétence pour le développement durable (financement Green) * Maîtrise des techniques de vente, de négociation, de prescription et de prospection * Capacité à anticiper les besoins clients et répondre aux sollicitations par des conseils appropriés au contexte des clients. * Capacité à développer des relations, un réseau * Force de persuasion, savoir vendre le prix, négocier les contreparties, maitriser les techniques de prescription et de prospection * Capacité à travailler en synergie : Middle Office (ASE) et les autres marchés ( Banque Privée, Retail) * Expérience réussie sur le Corporate de + 3 M€ de CA depuis 3 ans minimum. * Certification AMF * Habilitations Assurances (minimum niveau 2) Informations complémentaires sur le poste

Description de l'entreprise Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers les 10 départements des régions d’Ile-de-France jusqu’au Centre Val de Loire, et 1 843 collaborateurs. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés Rejoignez-nous en tant que Responsable Financements des Copropriétés sur un projet Innovant et source de création de valeur, au sein du marché CORPORATE Vous avez des connaissances en financement et vous êtes enthousiaste par l'innovation et le développement ? Nous recherchons un Responsable Financements des Copropriétés pour jouer un rôle clé dans la sécurisation du process, la réussite opérationnelle et commerciale de notre offre de financement dédiée aux copropriétés. Vous serrez rattaché(e) en 2026 à l’Agence Indre et Loire Entreprises, dans l’attente de la Création de l’Agence Administrateurs de Biens en 2027, dont vous aurez la responsabilité managériale. * Co-construisez l'avenir : Participez activement à l'élaboration de solutions privatives innovantes et à la définition des processus internes en collaboration avec nos partenaires BPCE Solutions Clients et CEGC. Contribuez aux tests et à la validation des solutions, assurant la fluidité et la sécurité des premiers dossiers pilotes. * Soyez le référent métier : Vous serez le point d'entrée privilégié pour les premières opérations, gérez les incidents de démarrage et proposez des ajustements pertinents. * Démultipliez l'impact commercial : Développez et fidélisez un portefeuille clients composé d'Administrateurs de Biens et de Syndics de Copropriétés. Participez aux Assemblées Générales et proposez des financements adaptés aux copropriétés. * Maîtrisez la gestion opérationnelle : Gérez l'ouverture de comptes travaux, la mise en place de prélèvements, le contrôle et la validation des dossiers de financement, ainsi que le suivi des impayés en lien avec nos partenaires. * Soyez un expert reconnu : Assurez une veille réglementaire pointue et entretenez des relations solides avec nos partenaires CEGC et BPCE SC. Ce poste évolutif vous offre : * La perspective d'un nouveau Challenge enrichissant avec une évolution vers des fonctions de Directeur d'Agence à l'horizon 2027, rattaché à la Direction CORPORATE * L'opportunité de façonner une nouvelle offre stratégique et innovante pour la BPVF. * Un environnement de travail stimulant, axé sur la collaboration et l’expertise. * L’occasion de vous impliquer dans la création d'une nouvelle agence dédiée aux Administrateurs de Biens et créatrice de PNB pour la BPVF Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer activement à notre succès, postulez dès maintenant ! Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Formation supérieure de niveau Bac +4/5 en Banque, Finance, Gestion, Immobilier ou École de Commerce. * Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine bancaire, du financement ou de l'immobilier, idéalement auprès d'une clientèle professionnelle ou entreprises. * Vous disposez de solides connaissances en analyse financière, montage de dossiers de crédit et gestion des risques. * Une connaissance de l'environnement des administrateurs de biens, syndics ou copropriétés serait un atout. * Vous êtes à l'aise dans le développement commercial et la gestion d'un portefeuille de clients et partenaires. * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut compris entre 50 000 € et 55 000 € (payé en 13 mensualités), ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers 10 départements : Yvelines, Essonne, Hauts de Seine, le Centre Val de Loire et la Vienne. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés * Identifier les freins rencontrés par la force de vente et proposer des solutions d’amélioration et plans d’actions individualisés à partir de l’observation faite lors des accompagnements * Maitriser l’ensemble des outils de la Démarche Commerciale BPVF (Plans de contact, Gestion d’Entretien, opportunités commerciales, bagage commercial, Portefeuille 2.0) * Former et accompagner sur les offres et les méthodes commerciales * Diffuser les bonnes pratiques de respect de la conformité * Accompagner individuellement les conseillers particuliers et conseillers accueil pour accroître leur efficacité commerciale * Animer des formations à enjeu commercial (présentiel/distanciel) Poste basé à la Direction Régionale Eure et Loir Sud Yvelines avec déplacements fréquents à prévoir, y compris ponctuellement en dehors des Yvelines, en soutien d’une autre région. Durée de la mission prévue : 3 ans Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +2 / BAC + 3 minimum et vous justifiez impérativement de 3 ans en poste en tant que Conseiller Clientèle ou Directeur d'Agence. * Vous faites preuve d’un esprit d’équipe, de partage et avez une capacité d’écoute active * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut payé en 13 mensualités, ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers 10 départements : Yvelines, Essonne, Hauts de Seine, le Centre Val de Loire et la Vienne. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés * Accueillir, servir et conseiller ses clients : en privilégiant l'approche globale des besoins pour pratiquer la multi-vente en veillant au respect des procédures en vigueur et des objectifs qui vous seront fixés. * Développer et gérer son portefeuille par le biais de conquête interne et conquête externe (réseaux et partenariats, représentation, recherche de prescriptions). Lutter contre l'attrition (traitement des réclamations, qualité de conseil et de service, disponibilité). * Gérer et anticiper les risques : respecter la réglementation en vigueur en matière de crédits, de risques et de conformité. * Vous aurez à cœur de faire vivre et promouvoir notre modèle coopératif et ses valeurs au quotidien auprès de nos clients et partenaires. Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +2 / BAC +3 minimum dans le domaine de l'agriculture ou dans le domaine banque/finance avec une appétence pour le domaine agricole. * Vous faites preuve d’un esprit d’équipe, de partage et le goût du challenge * Vous avez une capacité d’écoute active, un intérêt marqué pour votre clientèle et êtes déterminé(e) dans la réalisation de vos missions et vos projets de carrière * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. La certification AMF doit être validée. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut payé en 13 mensualités, ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : organisation en semaine de 4,5 jours, RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers 10 départements : Yvelines, Essonne, Hauts de Seine, le Centre Val de Loire et la Vienne. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés * Vous aurez en charge un portefeuille qui vous permettra de rencontrer vos clients, de les guider dans leurs projets de vie et de garantir leur satisfaction. * Vous devrez les conseiller sur notre gamme de produits, services financiers et d’assurance afin de mieux les accompagner sur le long terme. * Vous vous challengerez avec votre équipe et votre manager pour développer votre portefeuille à travers des actions de prospection et de manifestations. Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +2 / BAC + 3 minimum et vous justifiez impérativement d’une première expérience réussie d’au moins 3 ans dans la gestion d’un portefeuille de clients particuliers en banque de détail * Vous faites preuve d’un esprit d’équipe, de partage et avez le goût du challenge * Vous avez une capacité d’écoute active, un intérêt marqué pour votre clientèle et êtes déterminé(e) dans la réalisation de vos missions et vos projets de carrière * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. La certification AMF doit être validée. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut compris entre 32 000 € et 37 000 € (payé en 13 mensualités), ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : organisation en semaine de 4,5 jours, RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers les 10 départements des régions d’Ile-de-France jusqu’au Centre Val de Loire, et 1 843 collaborateurs. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés * Vous devrez accueillir et d’accompagner la clientèle des agences de sa Direction de Groupe d’Agence en l’absence des Conseillers ou des Conseillers Accueil tout en développant une relation de confiance. * Vous devrez les conseiller sur notre gamme de produits, services financiers et d’assurance afin de mieux les accompagner sur le long terme. * Vous vous challengerez avec votre équipe et votre manager pour développer votre portefeuille à travers des actions de prospection et de manifestations. Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés * Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +2 / BAC + 3 minimum et vous justifiez impérativement d’une première expérience réussie d’au moins 3 ans dans la gestion d’un portefeuille de clients particuliers en banque de détail * Vous faites preuve d’un esprit d’équipe, de partage et avez le goût du challenge * Vous avez une capacité d’écoute active, un intérêt marqué pour votre clientèle et êtes déterminé(e) dans la réalisation de vos missions et vos projets de carrière * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. La certification AMF doit être validée. Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut payé en 13 mensualités, ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : organisation en semaine de 4,5 jours, RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.

Description de l'entreprise La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 185 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s’engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d’origine : stimuler toutes les initiatives et l’esprit d’entreprendre. 📍 La Banque Populaire Val de France, c’est 179 agences à travers 10 départements : Yvelines, Essonne, Hauts de Seine, le Centre Val de Loire et la Vienne. Et si vous nous rejoignez ? La Banque Populaire Val de France vous permet de vous former, d’évoluer, d’être en proximité avec la clientèle et vos collègues. Poste et missions 🎯 Vos missions clés * Vous aurez en charge l’accueil physique et téléphonique des clients, ce qui vous permettra de répondre à leurs besoins, de les guider et garantir leur satisfaction ; * Vous vous challengerez en participant aux accroches commerciales et ouvertures de comptes uniquement à des clients et à leurs enfants mineurs ; * Vous serez l'appui "après-vente" et commercial des Conseillers de Clientèle ; * Vous aurez à cœur de faire vivre et promouvoir notre modèle coopératif et ses valeurs au quotidien auprès de nos clients et partenaires. Cette première expérience réussie sera un véritable tremplin qui vous permettra d'évoluer vers nos autres métiers de conseil à la clientèle. Profil et compétences requises 🧠 Profil & compétences recherchés Nous recrutons à partir du BAC +2 minimum. * Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la vente, du commerce, de l’immobilier, du courtage (ou autre…) * Vous êtes une personne dynamique et souriante. * Vous savez allier votre côté relationnel avec votre force commerciale. * Vous maîtrisez les outils d'IA mis à disposition par l'entreprise et savez adapter votre travail en intégrant les fonctionnalités de l'IA. Mais ce qui va surtout nous intéresser, c’est votre personnalité, votre curiosité et votre capacité à évoluer dans le secteur bancaire. Soyez acteur / actrice de votre carrière. 📈 Informations complémentaires sur le poste Ce que vous recherchez : * Une entreprise avec des perspectives d’évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d’intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines 👉 Alors c’est chez nous que ça se passe ! 👈 En nous rejoignant, vous bénéficierez : * D’une rémunération attractive : un salaire annuel brut compris entre 30 000 € et 32 000 € (payé en 13 mensualités), ajusté selon votre expérience * D’une part variable motivante : en lien direct avec l’atteinte de vos objectifs * D’un dispositif de partage de la performance collective : intéressement et participation pouvant représenter jusqu’à 3 mois de salaire * Un équilibre vie pro / perso préservé : organisation en semaine de 4,5 jours, RTT, Télétravail * Des avantages au quotidien et un socle social attractif * Une protection sociale de qualité : couverture santé et prévoyance avantageuse * Une mobilité facilitée et durable : prise en charge des frais de transport, indemnité de covoiturage * Un soutien à la parentalité : indemnités de garde et primes de scolarité par enfant * De nombreux avantages proposés par le CSE : culture, sport, loisirs, vacances… * Un développement professionnel continu : parcours de formation complet et certifiant * Une intégration soignée : parcours d’accueil incluant 3 jours au siège social Notre processus de recrutement ✏️ * Notre équipe de recrutement se charge de vous joindre par téléphone afin d’échanger sur votre projet de carrière et les formalités. * Un entretien RH pour échanger sur votre parcours et comprendre votre motivation à rejoindre la Banque Populaire Val de France. * Un entretien opérationnel pour étudier votre côté terrain directement * Enfin, nous intégrons la prise de références afin d'assurer une évaluation complète des candidats et de garantir un meilleur alignement avec les valeurs et les exigences de notre entreprise. Informations supplémentaires : La diversité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales pour notre banque : ce poste est ouvert à tous les talents, sans aucune distinction.